Statisticien(ne) - Data Analyst(e) F/H - DGOS - DATA

Référence : 2025-1971709

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction Générale de l'Offre de Soins (DGOS)
    Direction générale de l'offre de soins (DGOS) Département des données et des études statistiques (DATA)
  • Localisation : 14, avenue Duquesne - 75007 Paris
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Date limite de candidature : 30/07/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Les bases de données exploitées à DATA sont précisées dans la fiche de poste - partie formations.

Mission(s) principale(s) :
Le/la statisticien(ne) contribue à la production de données de pilotage et d'aide à la décision et à leur interprétation. Il/elle exploite, analyse et modélise des données multivariées relevant des champs de compétences de la direction. A ce titre, il/elle :
- apporte un appui méthodologique pour la qualification des besoins, identifie et mobilise les sources d'information utiles pour répondre aux problématiques métiers
- conduit les analyses statistiques attendues, en réalisant le croisement des données à partir des bases disponibles, rassemblant les informations permettant d'éclairer la décision et industrialisant les flux et traitements les plus pertinents
- produit des données sur mesure et des restitutions sous des formes adaptées au besoin (construction d’indicateurs, notes de synthèse, tableaux de bord, graphes, cartes...)
- conduit des travaux d'évaluation des politiques publiques sur les différents périmètres de l'offre de soins, des études d'impact et des analyses prospectives
- formule toutes propositions pour simplifier le processus de collecte, mise à disposition et exploitation des données
- pilote ou participe à des groupes de travail pouvant associer des professionnels de la DGOS et des partenaires externes.

Profil recherché

E : Savoir agir dans un contexte complexe, faire preuve de créativité, trouver de nouvelles solutions, former d'autres agents, être référent dans le domaine.

M : Mettre en œuvre la compétence de manière régulière, corriger et améliorer le processus, conseiller les autres agents, optimiser le résultat.

A : Savoir effectuer, de manière occasionnelle ou régulière, correctement les activités, sous le contrôle d'un autre agent, savoir repérer les dysfonctionnements.

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • Marie-Odile THEVENON Responsable du département DATA marie-odile.thevenon@sante.gouv.fr
  • Christophe ANDREOLETTI Adjoint au responsable du dép. DATA christophe.andreoletti@sante.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

La Direction générale de l'offre de soins (DGOS) élabore et assure la mise en œuvre des politiques publiques à même de répondre aux défis auxquels fait face notre système de santé, à savoir satisfaire les besoins de soins grandissants de la population tout en assurant la pérennité d'un financement solidaire, mais aussi mettre en œuvre les grandes orientations de la stratégie nationale de santé et de la stratégie de transformation de notre système de santé portées par le gouvernement. La DGOS compte environ 280 agents.
Le département Données et études statistiques (DATA), rattaché à la Direction Générale, organise le management des informations et des données utiles à la conception, au pilotage et à l'évaluation des politiques publiques portées par la direction. Son champ d'action couvre l'ensemble des domaines de la direction. Il réalise des études statistiques et d'impact sur l'offre de soins, et des analyses sur des thématiques d'actualité liées aux réformes en cours et en relation avec les orientations stratégiques de la direction. Il contribue, notamment via le partage d'informations et la production d'indicateurs et de tableaux de bord, à une meilleure connaissance et appropriation des données par les bureaux métier de la direction.

À propos de l'offre

  • - Formation nouveaux arrivants, accueil du nouvel arrivant à la DGOS
    - Formation à certains langages de programmation si besoin (ex : VBA)
    - Selon le portefeuille de projets qui sera précisément défini : formation à une ou plusieurs bases de données de santé et SI de l'offre de soins qui, le cas échéant, ne seraient pas maîtrisés avant la prise de fonctions : SNDS - Activité hospitalière (PMSI, RPU), et activité libérale (SNIIRAM) ; Capacités hospitalières et offre de soins (FINESS, SAE) ; Effectifs et masse salariale des professionnels de santé médicaux et non médicaux (DADS/DSN, SIASP) ; Répertoires des professionnels de santé (RPPS, ADELI...) ; Données financières des établissements de santé...

    Corps / Grade : Cadre A de la fonction publique, titulaire ou contractuel

  • - Variété des sujets et des bases à exploiter, mobilisation sur des commandes parfois urgentes
    - Contraintes liées au secret statistique
    - Continuité de service au sein des pôles
    - Organisation en mode projet dans un contexte parfois complexe
    - Nécessité d'une très grande rigueur de raisonnement, d'une importante capacité de regard critique et de curiosité

  • Pour les postes ouverts aux fonctionnaires et contractuels :
    Art. L332-2, 2°

  • Vacant à partir du 01/09/2025
  • *Cadre - Experte chargée / Cadre - Expert chargé d'une politique transversale*

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