Surveillant de cantine - Communauté de Communes Coeur de Beauce

Référence : O028251218001773

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Terminiers
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 17/01/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La Communauté de Communes Cœur de Beauce regroupe 48 communes et plus de 25 000 habitants. Sur ce territoire rural, la communauté de communes s'attache à offrir des services de proximité et de qualité à ses habitants. Elle œuvre également en faveur d'un développement économique cohérent et compatible avec un aménagement durable du territoire.
La Communauté de Communes Cœur de Beauce assure l'organisation du service scolaire sur l'ensemble du territoire et recherche un agent de surveillance de restauration scolaire à l'école de Terminiers.

Sous la responsabilité de la référente scolaire du secteur sud, vos missions sont les suivantes :
- Pointage des élèves
- Accompagner et surveiller les enfants aux toilettes,
- Aider les enfants à s’installer dans la cantine,
- Assister les enfants durant le repas (couper la viande, éplucher les fruits…),
- Surveiller les enfants et veiller au respect du règlement,
- S’assurer de la sécurité des enfants,
- Etre attentif aux enfants entrant dans le cadre d’un PAI (Plan d’Accueil Individualisé),
- Accompagner les enfants en récréation,
- Surveiller les enfants jusqu’à l’arrivée des enseignants,
- Prendre les mesures nécessaires en cas d’incident,
- Rendre compte de tout incident ou dysfonctionnement.

Temps de travail annualisé, poste à temps non complet : 5 heures hebdomadaires

Rémunération statutaire, RIFSEEP + CNAS sous conditions, participation mensuelle employeur santé / prévoyance si contrat labellisé

Profil recherché

- Dynamisme,
- Réactivité,
- Capacité de travail en équipe,
- Discrétion,
- Patience,
- Calme,
- Vigilance

Qui sommes-nous ?

La Communauté de Communes Cœur de Beauce regroupe 48 communes et plus de 25 000 habitants. Sur ce territoire rural, la communauté de communes s'attache à offrir des services de proximité et de qualité à ses habitants.

À propos de l'offre

  • Adresser CV et lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté de Communes Cœur de Beauce en ligne sur emploi-territorial.fr ou par mail à l'adresse recrutement@coeurdebeauce.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 17/01/2026
  • Chargée / Chargé de restauration, d'intendance

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