Surveillant voirie - Coeur d'Essonne Agglomération

Référence : O091251222000706

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Saint-Michel-sur-Orge
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 21/02/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Vous souhaitez contribuer concrètement à la sécurité et à la qualité des espaces publics ? Au cœur du terrain, vous assurez le contrôle et le suivi des interventions réalisées sur le domaine public, qu’elles soient menées sous maîtrise d’ouvrage de l’agglomération ou par des opérateurs privés, afin de garantir la pérennité du patrimoine voirie.

Sous l’autorité du Responsable du service Voirie Exploitation, vous assurez notamment :
• La surveillance des voiries (environ 140 km par secteur)
• La mise en sécurité des voiries lors d’interventions d’urgence (enrobé à froid, signalisation)
• L’organisation et le suivi des campagnes d’entretien avec les entreprises
• Le suivi et la surveillance des travaux réalisés sur le domaine public par les concessionnaires et les bailleurs voirie
• La participation à l’entretien de la signalisation routière
• Le relais des dysfonctionnements liés à l’assainissement ou à l’enlèvement des déchets auprès des services compétents

Profil recherché

Vous bénéficiez d’une expérience en matière de voirie.
Rigoureux et disponible vous avez l’esprit d’équipe et un sens de la communication.

Qui sommes-nous ?

Rejoignez Cœur d'Essonne Agglomération - un territoire en pleine transformation, au cœur du développement et de l'innovation !

Cœur d'Essonne Agglomération est un acteur clé du territoire, en constante évolution pour offrir des services publics de qualité et répondre aux enjeux du quotidien. Regroupant 21 communes et plus de 700 agents, nous œuvrons pour un développement harmonieux de notre territoire, favorisant l'inclusion, la transition écologique et une dynamique d'innovation.

À propos de l'offre

  • · Lieu d’affectation : 16 bis rue Denis Papin, 91240 SAINT MICHEL SUR ORGE.
    · Cadre d’emplois : Adjoint technique.
    · Ouvert aux titulaires et contractuels.
    · Travail sur 38 heures par semaine - 25 CA + 17 RTT.
    · Adaptation des horaires aux contraintes du service public.
    · Politique active de formation.
    · CNAS (Comité National d’Action Sociale), Offres de Prestations Sociales (Loisirs, Cultures, Vacances …).
    · Participation à la mutuelle (jusqu’à 67,50€) et à la garantie prévoyance maintien de salaire (7€), dans le cadre de contrats collectifs.
    · Titres restaurants d’une valeur de 8,10€ avec une participation employeur de 4,70€.
    · Rémunération statutaire + IFSE (Indemnité de Fonctions, de Sujétions et d’Expertise).
    · Forfait Mobilités Durables.

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 21/02/2026
  • Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers

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