T04002 Responsable du Pôle Chimie H/F au Laboratoire Départemental d'Analyses et de Recherche

Référence : O002240506000767

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : BARENTON BUGNY
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 28/02/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Responsable du Pôle Chimie H/F au Laboratoire Départemental d'Analyses et de Recherche - Département Production :
* Gérer les activités du Pôle chimie en optimisant la prestation de service par un accroissement de la productivité, la maîtrise des coûts, une réduction des délais et une amélioration de la qualité
* Assurer le management des 5 Unités Techniques

Principales
* Gérer, optimiser et mutualiser les moyens humains du Pôle (compétences, recrutements, entretiens annuels, suivi des formations et habilitations des équipes, réunions de service) en fonction de l'activité, de la saisonnalité et des synergies potentielles des 5 unités techniques ;
* Gérer et contrôler l'utilisation des équipements (entretien, maintenance ...) ainsi que des matières premières (achats, stocks ...) ;
* Planifier et assurer le suivi des analyses avec les responsables d'analyses ;
* Effectuer l'interface client concernant les analyses du laboratoire (problèmes techniques, retard...) en lien avec les Départements « Administration des ventes », « Commercial & Marketing » ;
* Améliorer la productivité du Pôle via des plans d'investissements judicieux ainsi qu'une automatisation et une information adaptées ;
* Adapter, en lien avec les Responsables techniques, les activités du Pôle sur le plan administratif et technique, en intégrant l'évolution des exigences des autorités, des clients et des technologies ;
* Animer les actions Qualité du Pôle (gestion des anomalies et réclamations clients, rédaction des procédures du Pôle, accréditations, audits...) ;
* Faire respecter les Bonnes Pratiques de Laboratoire ainsi que les consignes en matière d'hygiène et de sécurité.

Conditions d'exercice et sujétions particulières :
Poste à temps complet
Encadrement équipes de journée / équipes de nuit

Profil recherché

SAVOIRS
Chimie analytique et techniques d'analyses associées
Connaissance des règles d'hygiène et sécurité
Procédures et bonnes pratiques de laboratoire
Règlementation en matière environnementale et sanitaire
Démarche Qualité
Maîtrise de l'outil informatique
(bureautique et logiciels spécifiques de laboratoires)

SAVOIRS-FAIRE
Aptitude à manager et motiver une équipe
Conduire des réunions de travail
Impulser et suivre la réalisation de projets transversaux

SAVOIRS ETRE
Esprit d'initiative - dynamisme - réactivité - disponibilité - discrétion - esprit de synthèse
Aptitude à manager et motiver une équipe
Rigueur technique et réglementaire
Sens du travail en équipe
Sens de l'organisation
Ecoute et sens du contact client
Aisance relationnelle - communication

À propos de l'offre

  • Vous pouvez transmettre votre lettre de motivation (adressée à Monsieur le Président du Conseil départemental) accompagnée d'un CV, en précisant la référence de l'annonce :
    - de préférence par mail : emploi@aisne.fr
    - ou par voie postale à l'adresse suivante :
    Conseil départemental de l'Aisne
    Direction des Ressources Humaines
    Rue Paul Doumer
    02013 LAON CEDEX

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 28/02/2025
  • Personnel de laboratoire médical

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