T13362 Adjoint(e) au chef du service des marchés des bâtiments et travaux publics - DAFAP

Référence : O002250715000281

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Laon
Domaine : Achats
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 17/08/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Adjoint(e) au chef du service des marchés des bâtiments et travaux publics au sein de la Direction des Affaires Financières et de l'Achat Public (DAFAP) :
* Intérim du chef de service H/F et appui aux agents du service
* Veille juridique sur les domaines de compétence du service
* Aide au montage et au suivi des marchés publics de la direction des bâtiments et de la voirie
* Rédaction de marchés
* Conseil aux services sur le choix des procédures et sur le contenu juridique des contrats de la commande publique
* Création et suivi des pages marchés dans ASTRE en lien avec les postes comptables concernés
* Préparation et envoi des flux PES marchés des pièces justificatives des contrats

Principales :
* Réception et analyse des besoins des services techniques
* Rédaction des pièces de marchés et vérification des documents produits par le service
* Participation à l'analyse des offres
* Rédaction des rapports de présentation
* Rédaction des dérogations au règlement intérieur
* Programmation des procédures (mise en ligne des AAPC et DCE, ouverture des plis) dans les outils de dématérialisation
* Création et mise à jour des pages marchés dans ASTRE, programmation des pages marchés pour assurer les transmissions PES des pièces justificatives

Spécifiques :
* Accompagnement des agents du service dans les domaines de compétence du service
* Participation, au besoin, à la CAO ou à la commission spécialisée
* Réponse aux demandes de renseignement des entreprises sur les attributions de marché
* Réponse au contrôle de légalité le cas échéant

Conditions d'exercice et sujétions particulières :
Respect des délais des procédures de marché
Pics d'activité
Le service est placé sous l'autorité fonctionnelle du Directeur H/F des bâtiments et de la voirie et sous l'autorité hiérarchique du Directeur H/F des Affaires Financières et de l'Achat Public
La maîtrise du logiciel d'aide à la rédaction des marchés 3P serait un plus.

Profil recherché

SAVOIRS
Nouveau règlement de la commande publique
Procédures administratives liées à l'activité du service
Méthodes, outils et procédure de contrôle des actes
Fonctionnement et enjeux contrôle de légalité
Techniques rédactionnelles

SAVOIRS-FAIRE
Connaître les modalités de passation et de contrôle des marchés
Rédiger les documents
Effectuer la gestion des marchés
Pré-contrôle des pièces à transmettre aux entreprises et au contrôle de légalité

SAVOIR ETRE (qualités)
Sens des relations humaines
Sensibilité aux nouvelles technologies
Rigueur
Disponibilité
Discrétion
Agilité, polyvalence

À propos de l'offre

  • Vous pouvez transmettre votre lettre de motivation (adressée à Monsieur le Président du Conseil départemental) accompagnée d'un CV, en précisant la référence de l'annonce :
    - de préférence par mail : emploi@aisne.fr
    - ou par voie postale à l'adresse suivante :
    Conseil départemental de l'Aisne
    Direction des Ressources Humaines
    Rue Paul Doumer
    02013 LAON CEDEX

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2025

  • Contrôleuse / Contrôleur de gestion achat

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