T15007 Agent polyvalent H/F d'entretien et de restauration au collège Louis Sandras d'ANIZY-LE-GRAND
Référence : O002250924000440
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Anizy-le-Grand
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
* Espaces verts
* Aide à l'entretien et à la maintenance des bâtiments (divers travaux de réparations courantes, de peinture...)
* Nettoyage des salles de classe et circulation
* Loge
* Participer à différentes tâches en restauration
* Gestion et valorisation des bio-déchets (composteur)
Principales :
* Entretien des espaces verts et des extérieurs de l'établissement
* Entretien général et hygiène des locaux et matériels
* Assurer ponctuellement la loge
* Nettoyage des salles de classe et circulation
* Nettoyage du réfectoire en respectant le plan de nettoyage (HACCP)
* Effectuer de petits travaux de réparation du bâtiment
* Participer au remplacement ponctuel des collègues absents
Spécifiques :
* Utilisation des mono brosses et auto laveuses
* Assurer les grosses opérations de nettoyage approfondi pendant le service des permanences vacances
* Accueillir le public (physique, au téléphone et transmission des messages, vérification des personnes extérieures, applique le plan Vigipirate)
* Implication dans la préparation d'évènements ponctuels (réception, réunion, opérations de gros nettoyage...)
* Aide à l'agent de maintenance
Profil recherché
SAVOIRS
Entretien extérieur : coupe, tonte, élagage...
Assurer une permanence à l'accueil
Bien connaître l'établissement pour une intervention plus rapide
SAVOIRS-FAIRE
Maîtriser l'utilisation des appareils de tonte, d'élagage...
Gestion des flux
Entretien des ateliers
SAVOIR ETRE (qualités)
Respecter les consignes de sécurités
Porter régulièrement ses équipements de protection individuels
Bon relationnel
Polyvalence
Rapidité d'intervention
À propos de l'offre
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Vous pouvez transmettre votre lettre de motivation (adressée à Monsieur le Président du Conseil départemental) accompagnée d'un CV, en précisant la référence de l'annonce :
- de préférence par mail : [email protected]
- ou par voie postale à l'adresse suivante :
Conseil départemental de l'Aisne
Direction des Ressources Humaines
Rue Paul Doumer
02013 LAON CEDEX
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique des établissements d'enseignement, Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign., Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign.
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 26/10/2025
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Chargée / Chargé d'entretien des locaux
