Technicien - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA CREUSE
Référence : O023250505000724
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Guéret
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
LIBELLÉ DE L'EMPLOI?
Technicien
RÉFÉRENCE DU MÉTIER CNFPT
Technicien de station de traitement d'eau potable d'épuration et milieux aquatique (E2D/10)
SERVICE D'AFFECTATION?
Pôle Cohésion des Territoires
Direction des Ressources Naturelles et des Transitions
Mission Milieux Aquatiques
RÉSIDENCE ADMINISTRATIVE
Guéret
POSITION HIÉRARCHIQUE
Sous l'autorité hiérarchique du Responsable assistance technique mission milieux aquatiques
CADRE D'INTERVENTION
Le département de la Creuse à la particularité d'être situé en tête de bassin versant doté de nombreuses rivières de premières catégories et de zones humides. Il dispose d'un réseau hydrographique dense (environ 5 500 km de rivière) et de 3 rivières d'exception labellisées « Site Rivières Sauvages ». Le Conseil départemental de la Creuse mets en ½uvre depuis 2010 une politique départementale active en matière de restauration des milieux aquatiques (issu du Schéma Départemental de Gestion des Milieux Aquatiques de la Creuse et de son plan d'actions 2024-2028). Le service milieux aquatiques qui est chargé de cette mission, est organisé en cellule ASTER (Animation et Suivi Technique à l'Entretien des Rivières) grâce à une convention de partenariat signée avec l'Agence de l'eau Loire Bretagne. Cette cellule intervient auprès de l'ensemble des structures qui disposent de la compétence GEMAPI (Gestion des Milieux Aquatiques et Prévention des Inondations), des partenaires techniques et institutionnels en vue de contribuer à l'atteinte du bon état écologique des masses d'eau et de satisfaire les usages de l'eau. Une action emblématique de préservation des milieux aquatiques est également assurée avec le pilotage du label « Site Rivières Sauvages » qui a été décerné au Conseil Départemental en 2016 puis en 2022 sur 3 rivières Creusoises (La Gioune, le Cubayne et le Pic).
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o023250505000724-technicien?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
CONDITIONS PARTICULIERES D'EXERCICE
Capacités physiques à effectuer des relevés d'informations sur le terrain et des visites de chantier,?
Permis B indispensable.?
DIPLOME / FORMATION
Titulaire d'un diplôme BAC + 3 minimum, de formation scientifique dans le domaine de l'environnement, de la gestion de l'eau et des milieux aquatiques ou des espaces naturels,??
Une expérience professionnelle dans le domaine sera appréciée.??
Catégorie B ou C
Par voie de mutation ou inscription sur liste d'aptitude.
Par voie de détachement, fonctionnaire de l'Etat dans le cadre d'emplois des Techniciens territoriaux, techniciens paramédicaux territoriaux, agents de maîtrise territoriaux, adjoints techniques territoriaux (tous grades).
À propos de l'offre
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Les candidatures (lettre de motivation, C.V, dernier arrêté de situation administrative, copie des diplômes, copie du permis de conduire), sont à transmettre soit par voie postale à :
Mme LA PRESIDENTE DU CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA CREUSE
D.R.H.
B.P. 250
23011 GUERET Cedex
Soit par mail?: cg23emploi@creuse.fr
Dépôt des candidatures au Conseil Départemental de la Creuse : 30 juin 2025 au plus tard
Renseignements auprès de la DRH - Tel : 05 44 30 29 41 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique principal de 1ère classe, Agent de maîtrise principal, Technicien paramédical de classe supérieure (en extinction), Technicien principal de 1ère classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 22/07/2025
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Chargée / Chargé de la gestion des littoraux et des milieux aquatiques
