Technicien alarme incendie H/F - Mairie de CORBEIL-ESSONNES
Référence : O091250722001618
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Corbeil-Essonnes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels rémunération indiciaire + prime + cnas € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité du responsable prévention sureté et maintenance règlementaire, l'agent aura pour mission de piloter la planification, l'organisation et le contrôle des actions sécurité incendie dans les bâtiments communaux, ainsi que de contrôler le respect des règles de sécurité des ERP et de participer aux commissions de sécurité et toutes actions liées.
Sécurité incendie:
- S'assurer de la conformité initiale des Systèmes de Sécurité Incendie (SSI) des bâtiments communaux
- Organiser et suivre les actions permettant le maintien de leur conformité (organisation des visites réglementaires/de maintenance, des travaux de levées de réserves, élaboration clauses techniques marchés publics SSI et analyse)
- Avis sur les nouvelles installations installées par d'autres collègues (travaux neufs)
- Organiser, planifier des formations aux SSI des responsables d'exploitation des bâtiments et former le personnel communal au titre d'équipier de première intervention.
ERP/COMMISSIONS DE SECURITE:
- Assister aux commissions de sécurité des bâtiments communaux
- Remplacement dans les missions de l'agent chargé des commissions de sécurité lors de ses congés ou absences
Profil recherché
- Très bonnes connaissances de la règlementation incendie dans les bâtiments (recevant du public ou non)
- Bonnes connaissances de la règlementation ERP et connaissances techniques des matériels concourants à la sécurité incendie dans les bâtiments.
-Maitrise des outils classiques de bureautique (Word/Excel/Outlook)
- Esprit de synthèse
- Sens du service public
- Motivation, dynamisme
- Autonomie
- Pédagogie
- Bon relationnel et discrétion
- Permis B obligatoire
- Agent catégorie B ou C avec expérience dans les domaines suivants: incendie (niveau SSIAPP 1 et/2), réglementation ERP, bâtiments, Sécurité)
Qui sommes-nous ?
Avec près de 56 000 habitants, Corbeil-Essonnes est l'une des deux principales villes du département de l'Essonne et fait partie des 23 communes de la Communauté d'agglomération Grand Paris Sud. Située à 33km au sud de Paris, desservie par trois gares RER et un maillage de bus complet, Corbeil-Essonnes est aussi au confluent d'un réseau autoroutier conséquent. Un atout considérable pour cette ville historique, industrielle et tournée vers l'avenir !
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
2, place Galignani
91108 CORBEIL-ESSONNES CEDEX
ou par mail à : recrutement@mairie-corbeil-essonnes.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal, Technicien, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 20/09/2025
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Chargée / Chargé de prévention des risques
