Technicien audiovisuel et multimédia
Référence : MINT_BS029GNC-96582
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Ecole de gendarmerie de Châteaulin
- Localisation : Dinéault
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Non renseigné
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : 2
Missions principales
1/ Dans le cadre du rayonnement de l’école :
- Réalisation de reportages photographiques / vidéos relatifs à la formation et à la vie de l’école.
- Réalisation d’infographies propres à l’unité (affiches, kakemonos, programmes, etc).
- Rédaction éventuelle d’articles au profit des réseaux sociaux.
- Aide à l’animation des commissions « communication ».
2/ Dans le cadre de l’administration du personnel :
- Prises de vue pour l’établissement des fiches individuelles de renseignement.
- Photographie des majors de promotion.
3/ Dans le cadre du soutien à la formation :
- Réalisation d’infographies et / ou d’aides pédagogiques (bâches, facs-similés,etc).
- Conception en relation avec les instructeurs de capsules vidéo pédagogiques.
4/ Dans le cadre du service courant :
- Gestion et entretien des matériels de la cellule.
- Suivi des prêts de matériels.
- Aide à la préparation du budget et à l’anticipation des besoins.
Votre environnement professionnel :
Activités du service
La cellule communication de l’école de gendarmerie de Châteaulin assure la couverture de la totalité des événements de l’unité en lien avec les services et élèves gendarmes des commissions « communication ». Elle est également force de proposition dans les domaines de la formation et de la communication.
Composition et effectifs du service
Géré par un militaire du corps de soutien technique et administratif de la gendarmerie, chargé de communication, le service est composé de deux militaires qui sont en interaction permanente avec la totalité des personnels de l’école.
Liaisons hiérarchiques
Subordonné au chargé de communication de l’école.
Liaisons fonctionnelles
L’ensemble des bureaux et services de l’école de gendarmerie. Possibilité d’intervenir temporairement au profit d’autres unités (groupement de gendarmerie du Finistère notamment).
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
Avoir des compétences en informatique - bureautique / niveau maîtrise /requis
Connaître l'environnement professionnel / niveau pratique / à acquérir
Savoir faire
Savoir travailler en équipe / niveau pratique / requis
Savoir s'organiser / niveau pratique / requis
Savoir rédiger / niveau pratique / requis
Savoir-être
Avoir le sens des relations humaines / niveau pratique / requis
Savoir communiquer / niveau pratique / requis
Autres
Maîtriser les outils relatifs à l’infographie, photographie et au montage vidéo.
Vos perspectives :
Acquérir une expérience qui vous permettra d'envisager une progression de carrière par la réussite aux concours et/ou examens professionnels.
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Éléments de candidature
Personnes à contacter
À propos de l'offre
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Localisation administrative et géographique / Affectation :
Ecole de gendarmerie de Châteaulin - Ty Vougeret – 29150 DINEAULT
Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/files/files/Actualite/RMFP%20V1.pdf
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) :
ERCOM014 - CHARGEE / CHARGE DE L'AUDIOVISUEL
Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) :
COM005A - Chargé de l’audiovisuel -
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique :
2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4) -
Vacant à partir du 01/06/2025
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Chargée / Chargé de l'audiovisuel