Technicien d'intervention sociale et familiale (H/F) - CENTRE COMMUNAL D' ACTION SOCIALE DE SAINT PAUL
Référence : O974250401397464
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Saint-Paul
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le/la technicien.ne de l'intervention sociale et familiale contribue dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique à créer les conditions pour que les usagers aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs lieux de vie.
Son intervention vise à permettre l'intégration sociale, le développement et l'autonomie des personnes aidées. Il/elle a un rôle à la fois préventif et éducatif dans une démarche d'accompagnement et de soutien.
Temps complet : 35 heures - Recrutement par voie statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude) ou à défaut contractuel.Agent d'intervention sociale et familiale
Accompagnez et soutenir les familles en difficulté dans leur quotidien. Vous interviendrez au domicile des usagers et dans des permanences afin de favoriser leur autonomie et leur bien-être, tout en préservant l'équilibre familial.
1. Accompagnement et aide aux personnes dans la vie quotidienne et vers l'insertion sociale
2. Médiation entre individus, collectifs et structures
3. Participation au diagnostic de la situation et à la proposition d'intervention
4. Participation à l'élaboration et à la mise en oeuvre d'actions de développement territorial
Déplacements à prévoir dans les permanences sociales de la Commune de Saint-Paul.
Profil recherché
* Diplôme d'État de Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale (DETISF) exigé.
* Expérience souhaitée dans l'accompagnement des familles et la gestion de la vie quotidienne.
* Connaissance des dispositifs d'aides sociales légales et/ou facultatives
* Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales en relation avec le CCAS
* Qualités relationnelles, capacité d'écoute et d'adaptation aux situations variées.
* Sens du travail en équipe et aptitude à travailler en réseau avec les partenaires sociaux.
* Permis B souhaité pour les déplacements sur le territoire.
À propos de l'offre
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Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
INFORMATION IMPORTANTE :
Il est rappelé aux candidats que TOUT DOSSIER INCOMPLET NE SERA PAS EXAMINE.
Pour rappel, un dossier COMPLET est composé de :
* Votre C.V,
* Votre Lettre de motivation,
* TOUS vos diplômes,
* Si vous êtes fonctionnaire, votre dernier arrêté de situation administrative (pour les militaires, votre "certificat de position militaire" (à demander à votre administration)). -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Moniteur-éducateur et intervenant familial
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/07/2025
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Chargée / Chargé d'intervention sociale et familiale
