Technicien de maintenance bâtiment et sécurité - CDA LA ROCHELLE
Référence : O017251013000181
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : La Rochelle
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein du service Maintenance Exploitation et Sécurité de la Direction du Patrimoine Bâti, vous êtes sous la responsabilité du responsable de l'entité maintenance de la communauté d'agglomération, en charge de la mise en ½uvre des stratégies d'exploitation et de maintenance du patrimoine bâti de la collectivité de rattachement.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o017251013000181-technicien-maintenance-batiment-securite?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Titulaire du permis B.
Titulaire d'un diplôme de niveau 5 à 6 (BTS électrotechnique ou équivalent) et/ou d'une expérience professionnelle équivalente.
Avoir une expérience souhaitée en maîtrise d'½uvre, maintenance et exploitation du bâti, ainsi qu'en bureau d'études et ingénierie des Courants Forts et Courants Faibles.
Connaître les techniques de management de projet, la conception et les techniques des installations, ainsi que les normes et contrats de maintenance.
Maîtriser les procédures d'appel d'offres et d'achat public (code des marchés publics).
Etre à l'aise avec les outils et techniques d'organisation et de gestion de l'activité (tableaux de bord, etc.).
Connaître la réglementation applicable aux établissements recevant du public et aux bâtiments accueillant des travailleurs.
Savoir animer des réunions, coordonner et motiver des équipes, tout en travaillant efficacement en collaboration.
Posséder de bonnes capacités rédactionnelles, ainsi que des qualités relationnelles et un sens de l'écoute développés.
Savoir faire preuve de responsabilités et être force de proposition.
Etre apte aux habilitations électriques nécessaires à ce poste.
À propos de l'offre
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- Poste à temps complet avec possibilité de CDI à terme pour les candidats non fonctionnaire.
- Rémunération selon l'ancienneté + prime annuelle de fin d'année + au choix du candidat possibilité tickets restaurants + chèques vacances.
- Heures supplémentaires payées ou récupérées
- Participation forfaitaire à la garantie maintien de salaire (sur option)
- Participation à une complémentaire santé labellisée
- Participation financière au trajet domicile-travail.
- Comité entreprise dynamique : participation financière aux frais de garde d'enfants, aux loisirs, à la culture, à l'arbre de noël des enfants, aux organisations de sorties et de voyages sous conditions de revenus, .....
Tous renseignements complémentaires pourront être obtenus auprès de : Olivier TUILLIERE, Chef de service Maintenance Exploitation Sécurité, tél. : 05 46 51 53 58 ou Michaël TABANOU, Responsable de cellule maintenance CDA , tél : 05 46 30 35 97 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation
