Technicien de rivières - SMAR Loir et Eure 28
Référence : O028250523000328
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Bonneval
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération : statutaire + régime indemnitaire selon expérience (RIFSEEP+CIA) + oeuvres sociales € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
le SMAR Loir 28, basé à Bonneval (Eure-et-Loir) recrute au sein de son équipe de 4 agents, un technicien de rivières, pour la mise en ½uvre de la compétente de GEstion des Milieux Aquatiques (GEMA).
Le syndicat intervient sur le bassin versant du Loir en Eure-et-Loir (400 km de cours d'eau permanents - 95 communes) pour le compte de 6 communautés de communes adhérentes. Certaines étant situées sur plusieurs bassins versants, des programmes de travaux sont en cours d'élaboration sur ces territoires « orphelins » de structuration : bassins versants de l'Eure amont (de Manou à Saint-Luperce) et de la Cloche.
Sous la responsabilité de la Directrice du syndicat et en collaboration avec le(s) technicien(s) de rivières déjà en poste, il (elle) sera chargé(e) d'organiser, suivre et coordonner les travaux.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o028250523000328-technicien-rivieres?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES ET TECHNIQUES
Connaissances essentielles des milieux naturels et aquatiques :
- Fonctionnement du cycle de l'eau et des milieux aquatiques.
- Problématiques concernant l'hydromorphologie des cours d'eau (berges, lit mineur, continuité écologique, ouvrages),
- Techniques d'aménagement des cours d'eau par recharge granulométriques, déflecteurs, seuils, etc.,
- Techniques de gestion et rajeunissement des ripisylves,
- Techniques végétales de restauration des berges.
Connaissances règlementaires et du fonctionnement des collectivités territoriales :
- Réglementation dans le domaine de l'eau et de l'environnement,
- Rôle des différents acteurs de l'eau et de leurs politiques contractuelles,
- Maîtrise de l'outil informatique (logiciels de bureautique, base de données, SIG - QGis),
- Mode d'administration et de gestion des collectivités territoriales.
QUALITÉS RELATIONNELLES
Qualités requises pour le poste :
- Aptitude au suivi de chantier et à l'encadrement des prestataires,
- Aptitude au désamorçage et à la résolution des conflits,
- Sens de l'observation, travail sur le terrain,
- Forte autonomie, dynamisme, capacités d'initiative,
- Aptitude à développer et suivre un protocole scientifique (inventaires, diagnostics),
- Capacités rédactionnelles et sens de l'organisation,
- Aisance relationnelle : contact avec les partenaires institutionnels et locaux, information et sensibilisation auprès des usagers.
Obligation :
- Savoir nager,
- Permis de conduire (permis B) en règle.
À propos de l'offre
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- Niveau bac + 2 à bac+5 en environnement avec une spécialisation dans les domaines de l'eau et des milieux aquatiques.
Expérience dans un poste similaire souhaitée ou stages réalisés en collectivité / bureaux d'études dans ce domaine pour les débutants.
- Contrat de 1 an à durée déterminée (renouvelable)
- Lettre de candidature et CV à adresser uniquement par mail à contact@smar-loir28.fr en indiquant comme objet : Technicien de rivières -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Chargée / Chargé de politique environnementale
