Technicien Forestier (H/F) H/F
Référence : 2023-1192709
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Centre National de la Propriété Forestière (CNPF)
CNPF - Localisation : vannes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
- Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) 26000 0 32000 € brut/an
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Intitulé du poste :Technicien Forestier (H/F)
Type de contrat :CDD à temps complet de 6 mois renouvelables selon les financements en vigueur, de droit public, selon statut des personnels du CNPF (décret 2009-547 du 15/05/2009) ou fonctionnaire en détachement ou en position normale d’activité.
Poste ouvert à la mobilité interne et au recrutement externe
Poste ouvert aux travailleurs handicapés avec aménagement possible
Catégorie d’emploi :B
Rémunération :Traitement selon barème CNPF (rémunération en fonction du diplôme et de l’expérience professionnelle antérieure) Fourchette : entre 26 K€ et 32 K€ brut annuel
Résidence administrative :Vannes (56)
Prise de poste prévue :1er juillet 2023
Sous l'autorité du directeur, de son adjoint et de l’ingénieur en charge du secteur Morbihan, le technicien sera principalement chargé des missions et responsabilités suivantes dans le cadre de la convention d’appui au développement forestier 2023 passée avec le département du Morbihan:
• Promotion et instruction administrative et technique des dossiers du programme départemental d’aide à la forêt pour les communes et leurs regroupements ainsi que pour les groupements forestiers ;
• Analyse et état des lieux des besoins en équipement des massifs forestiers pour la protection des forêts contre l’incendie en liaison avec le SDIS56 ;
• Information des propriétaires sur les risques incendies ;
• Assistance technique auprès du Département dans la gestion et la mise en oeuvre des obligations légales de débroussaillement le long des voies publiques ;
• Réponse aux demandes d’assistance technique formulées par les propriétaires en matière de reconstitution de peuplements après coupe rase ; •Promotion des documents de gestion durable (PSG volontaires, Codes des bonnes pratiques sylvicoles) par la réalisation de visites diagnostic ;
• Organisation de réunions de vulgarisation auprès des propriétaires forestiers pour la mise en oeuvre de la gestion forestière durable ;
• Organisation d’opérations de regroupement des propriétaires forestiers et animation des regroupements existants ;
• Appui ponctuel aux collègues du CRPF (animation cycles FOGEFOR, mesure de placettes d’expérimentation…).
Profil recherché
Formation – expériences
• Brevet de Technicien supérieur forestier option production ou gestion forestière, ou diplôme équivalent ;
• Diplôme complémentaire, de type licence pro appréciée ;
• Première expérience en forêt privée appréciée ;
• Titulaire du permis de conduire B (déplacements fréquents sur le Morbihan).
Compétences et qualités requises
• Bonnes connaissances forestières, du CRPF et du contexte de la forêt privée en général ;
• Capacités d'animation et de communication ;
• Goût pour la pédagogie et la formation ;
• Sens du contact avec les propriétaires forestiers, les professionnels de la filière bois ;
• Bonnes qualités rédactionnelles et de synthèse ;
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 5 Diplômes de niveau bac +2
- Spécialisation Forêts, espaces naturels, faune sauvage, pêche
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Personnes à contacter
- nicolas.lorique@cnpf.fr
- nicolas.lorique@cnpf.fr
Qui sommes-nous ?
Le Centre National de la Propriété Forestière (CNPF) est un établissement public de l’Etat à caractère administratif placé sous la tutelle du ministère en charge de la forêt. Il est en charge du développement de la gestion durable des forêts privées : 3,5 millions de propriétaires forestiers pour 12,6 millions d’hectares soit 23% du territoire. Ses agents sont des professionnels de terrain qui conseillent, forment, accompagnent les propriétaires privés vers une gestion durable adaptée aux contextes locaux.
L’organisation du CNPF est la suivante :
- Un échelon national, la Direction générale ;
- Un niveau régional avec 10 Centres régionaux de la propriété forestière (CRPF) ;
- Un service de Recherche & Développement, l’Institut pour le Développement Forestier (IDF) ;
- Un service dédié au Label Bas carbone (C+FOR Forêt et Carbone)
À propos de l'offre
-
Dispositions internes
• 25 jours de congés annuel et 19 RTT soit au total 44 jours de repos (au prorata selon la présence et la quotité de travail) ;
• Tickets restaurants d’une valeur faciale de 9€ pris en charge à 60% par l’employeur ;
• Activité télétravaillable, nombre de jours selon le métier exercé au bout d’un an de service (hors dispositions exceptionnelles à la crise sanitaire, grève des transports) ;
• Remboursement des titres d’abonnement de transport à hauteur de 50% ;
• Participation mutuelle à hauteur de 15€ par mois.
Personnes à contacter
• Arnaud GUYON – Directeur du CRPF : 06 84 83 36 52 – arnaud.guyon@cnpf.fr
• Nicolas LORIQUE – Directeur adjoint du CRPF - 02 99 30 44 99 – nicolas.lorique@cnpf.fr
Dépôt de candidature
Envoyer pour réception effective le 10 mai 2023 dernier délai un dossier comprenant :
- une lettre de motivation ciblée sur le profil du poste
- un curriculum vitae détaillé : études, diplômes, qualifications et expériences professionnelles
- les copies des diplômes ainsi que les attestations des titres et activités professionnelles cités dans le CV.
Par courriel ou par courrier postal à :
Monsieur le Directeur du CRPF de Bretagne - Pays de la Loire 36avenue de la Bouvardière - 44800 SAINT-HERBLAIN -arnaud.guyon@cnpf.fr
Les candidat(e)s dont le dossier sera sélectionné seront invité(e)s, par téléphone ou courriel, à se présenter devant une Commission de sélection qui se tiendra fin mai début juin dans les locaux du CRPF Morbihan -
Dispositions internes
• 25 jours de congés annuel et 19 RTT soit au total 44 jours de repos (au prorata selon la présence et la quotité de travail) ;
• Tickets restaurants d’une valeur faciale de 9€ pris en charge à 60% par l’employeur ;
• Activité télétravaillable, nombre de jours selon le métier exercé au bout d’un an de service (hors dispositions exceptionnelles à la crise sanitaire, grève des transports) ;
• Remboursement des titres d’abonnement de transport à hauteur de 50% ;
• Participation mutuelle à hauteur de 15€ par mois.
Personnes à contacter
• Arnaud GUYON – Directeur du CRPF : 06 84 83 36 52 – arnaud.guyon@cnpf.fr
• Nicolas LORIQUE – Directeur adjoint du CRPF - 02 99 30 44 99 – nicolas.lorique@cnpf.fr
Dépôt de candidature
Envoyer pour réception effective le 10 mai 2023 dernier délai un dossier comprenant :
- une lettre de motivation ciblée sur le profil du
- un curriculum vitae détaillé : études, diplômes, qualifications et expériences professionnelles
- les copies des diplômes ainsi que les attestations des titres et activités professionnelles cités dans le CV.
Par courriel ou par courrier postal à :
Monsieur le Directeur du CRPF de Bretagne - Pays de la Loire 36avenue de la Bouvardière - 44800 SAINT-HERBLAIN -arnaud.guyon@cnpf.fr
Les candidat(e)s dont le dossier sera sélectionné seront invité(e)s, par téléphone ou courriel, à se présenter devant une Commission de sélection qui se tiendra fin mai début juin au CRPF Morbihan -
Vacant à partir du 01/07/2023
-
Chargée / Chargé de la gestion de la filière forêt-bois
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Directeur de l'Institut pour le Développement Forestier
Domaine: Direction et pilotage des politiques publiques