TECHNICIEN HABITAT PRIVE (H/F) - FONTENAY - COMMUNAUTE DE COMMUNES PAYS DE FONTENAY-VENDEE
Référence : O085241210000878
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Fontenay-le-Comte
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Depuis plusieurs années, le Pays de Fontenay-Vendée mène une politique active en faveur de la rénovation de l'habitat. L'un des axes de travail cible la reconquête du parc vacant et l'amélioration de la qualité des logements locatifs.
Le service Habitat a pour mission la mise en oeuvre et le suivi de cette action stratégique, à travers l'animation de l'Espace Conseil France Renov' et l'accompagnement des propriétaires pour leurs travaux de rénovation énergétique, de sortie d'insalubrité et d'adaptation du logement.
Caractéristiques du poste :
Nature du poste : recrutement sur un emploi de remplacement à temps complet donnant droit à 25 jours de RTT et CET selon protocole en vigueur au sein de l'établissement : 1607 h annualisés
Conditions d'exercice :
Lieu d'exercice : 16 rue de l'Innovation - 85200 Fontenay-Le-Comte
Horaires réguliers - Possibilité de déjeuner sur place
Durée du contrat : emploi permanent (titulaire ou contractuel CDD)
Rémunération : recrutement statutaire sur cadre d'emplois en référence à la grille du grade + RIFSEEP + Primes annuelles (versées en février et novembre) + participation mutuelle santé employeur + adhésion CNAS + Comité du personnel (COS) + possibilité tickets restaurant
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o085241210000878-technicien-habitat-prive-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Formation BAC+2/3 avec une spécialisation en énergie, thermique et rénovation énergétique des bâtiments ou expérience similaire
Bonnes connaissances dans le domaine du bâtiment et de la rénovation de l'habitat ancien
Bonne connaissance des outils informatiques et de type AUTOCAD
Capacité d'écoute
Esprit de synthèse
Aisance relationnelle
Travail collaboratif en équipe pluridisciplinaire
Rigueur, organisation,
Qui sommes-nous ?
La communauté de communes pays de Fontenay-Vendée , située à la porte sud du grand ouest, compte 25 communes membres pour 35 000 habitants
reliée aux villes de Nantes, La Rochelle, Angers, Niort, Bordeaux par les autoroutes A83 et A87 , le territoire offre un cadre de vie préservé à proximité des plages vendéennes, du marais poitevin et du plus vaste massif forestier de Vendée.
À propos de l'offre
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Pour postuler :
Adresser une lettre de motivation et un CV à l'attention du Président de la Communauté de communes Pays de Fontenay-Vendée, via la plateforme de recrutement : https://fontenayvendee-career.talent-soft.com/offre-de-emploi/liste-offres.aspx
ou par mail (demander un accusé de réception) à l'adresse suivante : f.dempure@fontenayvendee.fr
Contacts :
Pour tous renseignements sur le poste, vous pouvez contacter Mme Karine GAUTREY, Directrice du pôle aménagement du territoire au 02.28.13.07.02 ou Mme Fabienne DEMPURE, Gestion des recrutements au 02.51.53.11.94 ou par mail f.dempure@fontenayvendee.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 03/02/2025
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Responsable de l'habitat et du logement
