TECHNICIEN (H/F) – SPECIALITE BBMI - MA LONS LE SAUNIER
Référence : 2025-2026832
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Direction de l'administration pénitentiaire - DISP DIJON
Ministère de la Justice - Direction de l'Administration Pénitentiaire - Direction Interrégionale des Services Pénitentiaire de Dijon - Localisation : Maison d'Arrêt de Lons le Saunier
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires RIFSEEP Groupe 3
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Vos activités principales
L’agent assure la maintenance générale de l’établissement, assure le suivi des contrats de maintenance, établit les devis, planifie et organise les chantiers en lien avec la DISP. Il assure la gestion des matériels et le contrôle, effectue les commandes en lien avec l’économe.
· Prise de rendez-vous avec les différents partenaires (commerciaux et entreprises externes)
· Autorisation accès des partenaires extérieurs
· Gestion des travaux de la MA
· Gestion de maintenance avec les entreprises extérieures et avec l’AUXI travaux
· Elaboration de projets
· Contrôle du site
· Gestion logistique des véhicules
· Infra sécurité
· Assistant de prévention
· Contrôle obligatoire avec entreprises extérieures pour les extincteurs
· Mise en place des fiches reflexes
RIFSEEP Groupe 3
Profil recherché
Vos principales compétences à mettre en œuvre
Connaissances
Maintenance et exploitation du patrimoine
Electrotechnique courant fort et courant faible
Procédures de maintenance immobilière
Outils de GMAO et GTC/GTB
Savoir technique important et varié (maçonnerie électricité (courant faible/ courant fort) travail du bois et du métal
Savoir-faire
Rigueur intellectuelle et sens de l’organisation
Facilités d’expression écrite et orale
Esprit de synthèse, bonne capacité d’initiative
Savoir rendre compte
Savoir-être
Sens du relationnel
Discrétion professionnelle et devoir de réserve
Disponibilité
Éléments de candidature
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
L’administration pénitentiaire (DAP), sous l'autorité du Garde des sceaux, Ministre de la Justice, participe à l'exécution des décisions pénales. Elle contribue à la réinsertion des personnes qui lui sont confiées par l'autorité judiciaire, à la prévention de la récidive et à la sécurité publique, dans le respect des intérêts de la société, des droits des victimes et des droits des personnes détenues.
Elle est l’une des cinq directions du ministère de la Justice.
Avec le concours des autres services de l'Etat, des collectivités territoriales, et des partenaires associatifs, elle assure le service public pénitentiaire.
L’administration pénitentiaire emploie près de 45 000 agents. Outre l’administration centrale, 188 établissements pénitentiaires et 103 services pénitentiaires d’insertion et de probation constituent ses services déconcentrés, répartis en dix directions interrégionales, dont la Direction Interrégionale des Services Pénitentiaires de Dijon. (DISP)
La DISP de Dijon prend en charge, avec ses 3200 agents, plus de 4500 personnes détenues en milieu fermé (établissement pénitentiaire) et plus de 17 000 personnes en milieu ouvert (les services pénitentiaires d’insertion et de probation, SPIP).
La DISP administre 19 établissements pénitentiaires et 12 services pénitentiaires d'insertion et de probation, sur le ressort de deux régions administratives : Bourgogne-Franche-Comté et Centre-Val de Loire.
Descriptif du service
Les activités du service
Le service technique établit le planning prévisionnel des opérations de maintenance, prépare le budget prévisionnel de son secteur d’activité, propose au chef d’établissement, en conformité avec les orientations interrégionales et nationales, les priorités tant en matière de maintenance que de travaux.
Il assure :
- Le suivi en matière de maintenance : il doit assurer la coordination du travail de l’auxiliaire maintenance et en assurer le suivi et le contrôle.
- Analyse et faisabilité d’un projet : élaboration d’un cahier des charges en collaboration avec le DPE, recherche et choix des fournisseurs pour appels d’offre.
- Gestion des travaux : répartition des tâches selon le mode opératoire prévu, gestion du matériel et des matières premières, contrôle de qualité, respect de la législation sur le travail.
- Suivi des contrats de maintenances : gestion et suivi des interventions préventives et correctives, contrôle des prestations et travaux effectués.
Votre hiérarchie
Le technicien est placé sous l’autorité du Chef d’Etablissement ou de son représentant
Vos interlocuteurs métiers
Délégué local à la sécurité et département des Affaires immobilières
Nombre d’agents à encadrer
☐ A ☐ B ✔ C ☐ Sans objet
À propos de l'offre
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Organisation de travail : 5 jours par semaine
Restauration : néant
Accessibilité en transport / Parking : oui
RIFSEEP Groupe 3
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Le titulaire de ce poste est soumis à l’ordonnance n° 58-696 du 06 août 1958 modifiée, relative au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l’administration pénitentiaire ; et au décret n° 66-874 du 21 novembre 1966 modifié, relatif au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l’administration pénitentiaire
Poste soumis à une habilitation au Secret de la défense nationale OUI ☐ NON ✔
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Vacant à partir du 01/03/2026
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Chargée / Chargé de travaux et d'exploitation des bâtiments
