Technicien maintenance informatique et télécommunication

Référence : MINT_BS013PNB-89303

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Ministère de l'Intérieur
  • Localisation : DIPN13/SDAN
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

Ce poste basé au sein de l’Hôtel de Police dans le 2ème arrondissement de Marseille et relève de la Direction Interdépartementale de la Police Nationale 13-Marseille ( DIPN13).

Dans un contexte de modernisation des systèmes d’information de la police nationale, vos missions consisteront à assurer l’installation et garantir le fonctionnement des équipements locaux ( bureautique, serveurs et communication) dans le cadre de déploiements et traites les incidents affectant ces équipements, ainsi que le déploiement d’applications métiers.

Il est également en charge des projets structurants dans le domaine du soutien informatique (renouvellement du parc informatique, gestion des sauvegardes, soutien zonal, déménagement de services, etc .)

Après formation, vous serez Autorité de Délivrance et de Rattachement (ADR) ayant pour rôle la gestion et la délivrance des cartes d’identités professionnelles ( carte identité professionnelle).
Vous serez amené à participer à la mise en œuvre de nouveaux projets nationaux au niveau de votre département.

Votre environnement professionnel :

·         Activités du service
Positionné au niveau départemental et rattaché au directeur (DIPN),  le Service Départemental d'Appui Numérique (SDAN) de la Direction Interdépartementale de Police Nationale des Bouches-du-Rhône (DIPN13), est un service nouvellement crée le 01/01/2024 dans le cadre de la réforme de la Police Nationale.
Les activités du SDAN se développent à des degrés divers. Le SDAN déploie , installe, inventorie et maintien en condition opérationnelle les outils informatiques et de communication, ainsi que les équipements de télécommunication et de transmission de la DIPN13. Il assiste, accompagne et conseille les agents au quotidien, en appliquant les règles de sécurité informatique.

·         Composition et effectifs du service :
·        
Le SDAN est composé de 46 personnels ( ingénieurs et techniciens SIC et personnels du corps d’encadrement et d’application (CEA), dont 25 agents répartis sur l’Hôtel de Police de Marseille ( 2ème arr.), ainsi que 21 correspondants Locaux Informatique et Télécommunication (CLIT) répartis dans les Circonscriptions de la Police Nationale du Département des Bouches-du-Rhône.

·         Liaisons hiérarchiques :

Le Chef du Service Départemental d’Appui Numérique (SDAN) et son adjoint
Le Chef du Pôle Soutien de proximité

·         Liaisons fonctionnelles :

Tous les services de la DIPN13

Le Secrétariat Général pour l’Administration de Ministère de l’Intérieur Sud ( SGAMI Sud)

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre


Connaissances techniques

Avoir des compétences en informatique -bureautique  / niveau maîtrise  - requis
Connaître l'environnement professionnel    / niveau pratique  - à acquérir
Avoir des compétences budgétaires et comptables  / niveau pratique  - à acquérir


Savoir-faire

Savoir travailler en équipe  / niveau pratique  - requis
Savoir rédiger  / niveau maîtrise  - à acquérir
Savoir analyser  / niveau maîtrise  - requis


Savoir-être

Avoir le sens des relations humaines / niveau maîtrise  - requis
Savoir s'adapter / niveau maîtrise  - requis
S'avoir s'exprimer oralement / niveau pratique  - requis

Durée attendue sur le poste : 3 ans


Vos perspectives :

Le poste permet d’avoir une vision transversale de l’ensemble des services métiers. Ce positionnement dans un service stratégique permet la constitution d’un réseau d’interlocuteurs ainsi qu’une connaissance complète de l’institution facilitant une évolution par mutation ou par concours.
Le poste permet également d’acquérir des compétences techniques pouvant être mobilisables pour des postes similaires dans d’autres administrations.
Possibilité d’évolution en interne comme chef de section.
Valorisation et enrichissement de l’expérience professionnelle, préparation au concours de catégorie A (ISIC).

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Merci de remplir impérativement le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

Personnels du ministère de l'Intérieur  :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf
Personnels externes :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

Attention : afin d’être prise en compte officiellement, votre candidature devra, préalablement à l’entretien sollicité, être enregistrée sur la Place de l’emploi public ou MOB-MI


Qui contacter

Chef du SDAN : 04-91-39-84-75 : dipn13-sdan@interieur.gouv.fr

Pour toute question d’ordre administratif : dipn13-mobmi@interieur.gouv.fr


Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2024
Date de mise à jour de la fiche de poste : 23/04/2024

Éléments de candidature

Personnes à contacter

dipn13-sdan@interieur.gouv.fr

À propos de l'offre

  • Localisation administrative et géographique / Affectation :
    Direction Interdépartementale de la Police Nationale (DIPN13)
    Service Départemental d’Appui Numérique (SDAN)
    Hôtel de Police, 2 rue Antoine Becker, 13002 MARSEILLE

    Salle de sport et douches
    Métro Joliette (M2) - Tram (A & B) Joliette / République Dames / Sadi Carnot
    Bus 49 / 82 / 55
    Proximité Joliette, Les Terrasses du port, Cathédrale de la Major, MUCEM, Vieux Port (Cannebière)

    Domaine fonctionnel :
    Numérique

    Emploi Type :
    RMFP: Technicienne / Technicien poste de travail et maintenance - FPNUM019
    Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 80%
    REMI : Technicien de proximité - SIC010A
    Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 80%

    RMFP : Administratrice / Administrateur d’outils, de systèmes, de réseaux et/ou de telecoms - FPNUM012
    Temps de travail sur emploi-type 2 : 20%
    REMI : Administrateur en systèmes et réseaux d’information et de communication - SIC082A
    Temps de travail sur emploi-type 2 : 20%


    Codes d'affectation Dialogue :
    SAA  13PNA0300
    SAO  13PNA0500

  • Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions

    ·         Ce poste nécessite un sens du contact et du service, de la rigueur ainsi qu’un esprit d’équipe, une expérience technique en infrastructure informatique et réseau sont un plus, ainsi que des connaissances ou des compétences techniques dans les domaines suivants : poste de travail/réseau - Windows 10/11 - messagerie Thunderbird. Nécessite une aptitude à travailler dans l’urgence.
    ·         Savoir faire preuve de retenue sur le poste occupé notamment sur les réseaux sociaux.
    ·         Régime horaire : 40h30/par semaine – horaires variables – 25 CA et 29 ARTT et 2 jours d’hiver, récup heures sup 8 ½ journées.
    ·         Astreinte : 3 à 4 semaines d’astreinte par an afin de répondre aux urgences de la DIPN13.
    ·         Disponibilité : adapter ses congés en fonction des contraintes du poste et en concertation avec le chef de Pôle  et l’équipe, afin d’assurer une continuité de service.
    ·         Télétravail : non
    ·         Management : non

  • Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), cocher le ou les article(s) sur le(s)quel(s) s’appuie le recrutement sur contrat :

    2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)

  • Vacant à partir du 01/02/2024
  • Technicienne / Technicien réseaux, télécoms et/ou Multimédias et maintenance

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