Technicien-ne électricité courants fort ou faible

Référence : 2025-2003297

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Université de Strasbourg
  • Localisation : IGMBC - UAR PALME
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Date limite de candidature : 29/09/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat

    CDD d'1 an

  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Catégorie B. TECH € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Emploi ouvert aux agents contractuels uniquement

CDD de 1 an (renouvelable) à pourvoir à compter du 20/10/2025

Catégorie : B        Corps : Technicien

Rémunération selon grille de la Fonction Publique

La fiche de poste est consultable sur le site de l'Université de Strasbourg


Mission : 

Assurer l'exploitation, la maintenance, le dépannage et les travaux de modification et d'amélioration des installations de courants forts et faibles sur le site de l’IGBMC. Plus sporadiquement, effectuer des opérations de dépannage et de maintenance sur les équipements scientifiques.

Profil recherché

Connaissances de l'environnement professionnel :

  • Connaitre la localisation et la spécificité des différentes installations électriques et des réseaux de son entité
  • Connaitre la réglementation en matière de sécurité du travail. Participe à la sécurité des biens et des personnes en garantissant
    l'application des règles d'hygiène et sécurité
  • Connaissance solide en automatisme et domotique (GTC, autres)

Savoir-faire opérationnels :

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

untereis@igbmc.fr

Qui sommes-nous ?

L’Université de Strasbourg est une université pluridisciplinaire de recherche qui comprend 56 000 étudiants et 5 800 personnels, dont 2 800 enseignants-chercheurs. Elle propose un environnement professionnel intellectuellement stimulant, marqué par l’excellence de la recherche, un leadership régional et européen, et porté par un projet stratégique qui la définit comme internationale, ouverte, créative et inclusive.

Attentive à la qualité de vie au travail, à l’égalité femmes-hommes, et handi-bienveillante, l’Université de Strasbourg propose des opportunités professionnelles nombreuses et variées, au service de la formation des générations futures et du progrès scientifique.

À propos de l'offre

  • Relation hiérarchique :

    N+1 : Responsable Technique Adjoint
    N+2 : Responsable des Services Techniques
    N+3 : Dir. des Opérations Scientifiques et Logistiques

    Relation fonctionnelles :

    Les utilisateurs, les équipes de recherche
    Les fournisseurs
    Les prestataires de service

    • Travail en binôme.
    • L’activité s’exerce généralement au sein d’un service technique immobilier qui intervient sur l’ensemble du patrimoine immobilier de l’établissement ou du site.
    • Habilitations électriques selon niveau d’intervention.
    • L'agent est amené à effectuer des astreintes techniques, en journée et la nuit, les WE et les jours fériés.
  • Vacant à partir du 20/10/2025
  • Gestionnaire logistique

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    • Employeur : Direction de la protection judiciaire de la jeunesse - DIR-GRAND EST
    • En ligne depuis le 03 septembre 2025
    Ministère de la justice - liberté, égalité, fraternité
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    • Localisation : Bas Rhin (67)
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    • Employeur : Direction de la protection judiciaire de la jeunesse - DIR-GRAND EST
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    Ministère de la justice - liberté, égalité, fraternité
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    Ministère des armées. Liberté, égalité, fraternité.
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    • Localisation : Bas Rhin (67)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Armée de terre
    • En ligne depuis le 02 septembre 2025
    Ministère des armées. Liberté, égalité, fraternité.