Technicien (ne) patrimoine & logistique H/F

Référence : 2025-1839922

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Centrale Lille Institut
    Centrale Lille Institut
  • Localisation : Villeneuve d'Ascq
Domaine : Bâtiment
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Date limite de candidature : 31/03/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Missions Générales :


Le technicien du service patrimoine appuie les pilotes de l’activité maintenance technique et de l’activité logistique dans la mise en oeuvre de la politique patrimoniale de l’établissement.
Il dirige, coordonne et planifie sur les plans techniques, administratifs, budgétaires et règlementaires des opérations d'aménagement, de rénovation et de maintenance des installations du bâtiment.

Missions principales :

Profil recherché

Compétences opérationnelles :


• Piloter un projet (maîtrise)
• Compétences techniques du bâtiment (maîtrise)
• Savoir gérer son activité dans un calendrier et un cadre de gestion complexe (maîtrise)
• Assurer la maîtrise d'ouvrage (maîtrise)
• Gérer les relations avec des interlocuteurs (application)
• Savoir rendre compte (application)
• Gérer un budget (application)
• Passer un marché et suivre son exécution (maîtrise)

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 5 Diplômes de niveau bac +2

Localisation

Localisation : Cité Scientifique BP 48 59651 Villeuve d Ascq

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Qui sommes-nous ?

Quatre écoles d’ingénieurs, 14 parcours de masters dont 7 dispensés entièrement en anglais, un doctorat, 7 laboratoires de recherche : depuis plus de 170 ans, Centrale Lille Institut forme des ingénieurs et des chercheurs de haut niveau.
Développer les compétences et accompagner l’émergence des talents de chacun de ses élèves, de ses étudiants et de ses personnels est l’ambition de Centrale Lille.
L’établissement forme d’abord des ingénieurs grâce à ses quatre écoles internes : l’Ecole Centrale de Lille pour la formation généraliste, l’ENSCL pour la formation des ingénieurs chimistes, l’ITEEM pour la formation des ingénieurs-managers-entrepreneurs et l’IG2I, pour la formation des ingénieurs pour les systèmes intelligents et interconnectés.
Ces quatre écoles sont conçues pour permettre aux élèves de se construire un avenir professionnel conforme à leurs ambitions. Centrale Lille a pour vocation de répondre aux besoins des entreprises en formant de futurs ingénieurs capables d’évoluer dans des environnements très variés et de contribuer à leur développement économique. Centrale Lille joue un rôle important dans l’innovation et la recherche. Il propose des masters recherche et un doctorat. Ses sept laboratoires de recherche portent des projets innovants, enrichissant chaque jour un peu plus la connaissance scientifique et participant à l’innovation au sein des entreprises.

À propos de l'offre

  • Contraintes liées au poste :

    Contraintes de calendrier et d’horaire en fonction des projets et des opérations en cours

    Informations complémentaires :

    Le poste est proposé aux fonctionnaires et aux agents non titulaires en CDI. Niveau requis : Bac+2

    Vous justifiez d’au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire

    Rémunération :

    • Fonctionnaire : selon grille indiciaire + IFSE selon corps et grade

    • Contractuel : salaire mensuel selon profil à compter de 1650 euros nets

    Avantages :


    • Horaires flexibles
    • Choix entre 2 cycles horaires de travail (37h30 et 50 jours de repos ou 38h15 et 54 jours de repos)

    • Prise en charge du transport quotidien à hauteur de 75%

    • CET

    Lieu du poste : En présentiel

    Date limite de candidature : 31/03/2025
    Date de début prévue : 01/04/2025

    Procédure de sélection :
    Pour candidater, merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation à l'attention de la Directrice des Ressources Humaines à l'adresse mail suivante : pole.rh@centralelille.fr

  • Vacant à partir du 01/04/2025

  • Chargée / Chargé de l'aménagement et l'exploitation du bâti

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