Technicien ou technicienne Intégration - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LOIRE-ATLANTIQUE

Référence : O044250201393764

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : NANTES
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 21/03/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La Direction solutions numériques, composée d'une centaine d'agentes et agents et disposant d'un budget de près de 30 millions d'euros, accompagne la collectivité dans sa transition digitale en mettant en oeuvre des solutions numériques sécurisées et responsables pour 5 000 utilisateurs ou utilisatrices, 150 sites départementaux et 85 collèges. Elle pilote un portefeuille de 300 projets, maintient en conditions opérationnelles près de 500 applications et 50 000 équipements. 

En tant que technicien.ne intégration au service infrastructures et production à l'unité production, vous réalisez et déployez les traitements automatisés des applications métiers, vous administrez la solution de supervision et vous mettez en oeuvre la supervision des services métiers, vous jouez également un rôle majeur dans la gestion des sauvegardes.
- Vous êtes l'interface entre les chefs de projet métier et l'exploitation
- Vous planifiez les activités de votre domaine : intégration, administration et maintien en conditions opérationnelles de l'ordonnanceur, et de l'outil de supervision
- Vous participez au processus de gestion des changements et êtes un acteur majeur des mises en production
- Vous êtes garant de la documentation produite pour l'environnement dont vous êtes responsable : dossier d'architecture, dossiers et procédures d'exploitation, bases de connaissance, ... 
- Vous participez à la montée en compétences des collègues de l'unité Production pour une plus grande autonomie dans la gestion des incidents liés aux traitements automatisés et à la supervision du SI

À titre d'exemple, les projets auxquels l'unité Intégration participe actuellement sont les suivants : automatisation des déploiements des environnements systèmes et applicatifs Linux, la gestion automatisée des correctifs sur les environnements systèmes Linux, sécurisation et haute-disponibilité de l'ordonnanceur VTOM.
Vous évoluerez et utiliserez directement les environnements techniques suivants : ordonnanceur VTOM (Absyss), supervision EV Observe (Easyvista), Veeam, PostgreSQL, Oracle DB, Maria DB, Windows Server et Linux (Suse, CentOS, Ubuntu, ..), Saltstack, Suse Manager, Keycloak, VMWare, Citrix Netscaler. 
De formation technicien (Bac+2 en informatique)

Profil recherché

Vous disposez d'une expérience significative dans les environnements techniques décrits ci-dessus (ordonnanceur, scripts Linux et systèmes d'exploitation).
Vous savez :
- être force de proposition d'amélioration sur les environnements dont vous êtes responsable,
- organiser les activités d'automatisation, de supervision et de sauvegarde,
- organiser des activités (planning, ressources, risques),
- accompagner les incidents d'exploitation, les changements et les mises en production. 

Vous connaissez :
- les processus liés à la gestion des systèmes numériques,
- les principaux systèmes d'exploitation Linux et Windows,
- les environnements DevOps,
- les méthodes et référentiels de qualité type ITIL,

Vous êtes :
- facilitateur.rice pour permettre un dialogue efficace entre les différents acteurs de la mise en service des applications
- doté.e d'une capacité de synthèse et de vulgarisation qui vous permet d'échanger aussi bien avec les experts techniques d'autres domaines, des techniciens, des ingénieurs, des décideurs,
- doté.e d'un bon relationnel et d'une vraie capacité d'écoute qui vous permettent d'adapter votre niveau de présentation en fonction de vos interlocuteurs.

Qui sommes-nous ?

Terre maritime et fluviale, la Loire-Atlantique est un territoire dynamique d'1,4 millions d'habitant.es. L'attractivité économique, l'offre culturelle ou encore
le maillage de réseau de transports participent à la qualité de vie qui attire chaque année plusieurs dizaines de milliers de nouveaux ligérien.nes. Travailler pour le Département de Loire-Atlantique, c'est agir pour la collectivité, au service de tous les habitant·es. C'est contribuer à la solidarité envers les plus fragiles, au développement équilibré des territoires et au vivre ensemble. C'est aussi rejoindre une collectivité engagée pour l'égalité Femme / Homme et dans la lutte contre les discriminations. Alors tenté·e par l'aventure ?

À propos de l'offre

  • Stéphanie LE GLOUANEC, Chargée de recrutement 02 40 99 12 01
    Yann CHABIRAND, Chef du service infrastructures et production 02 40 99 11 66

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 01/06/2025
  • Technicienne / Technicien support utilisateurs

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    Direction générale des Finances publiques (DGFiP)
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