Technicien ou technicienne système d'informations - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LOIRE-ATLANTIQUE

Référence : O044240401379962

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : NANTES
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 26/05/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La Direction solutions numériques, composée d'une centaine d'agentes et agents et disposant d'un budget de près de 30 millions d'euros, accompagne la collectivité dans sa transition digitale en mettant en oeuvre des solutions numériques sécurisées et responsables pour 5 000 utilisateurs ou utilisatrices, 150 sites départementaux et 140 collèges. Elle pilote un portefeuille de 300 projets, maintient en conditions opérationnelles près de 500 applications et 50 000 équipements. 

En tant que technicien·ne système d'informations au sein de l'unité production du service infrastructures et production, vous exercez un rôle majeur dans la gestion et l'exploitation :
- des systèmes serveurs et stockage,
- des applications métiers,
- des environnements bureautiques des utilisateurs,
- des annuaires.

Au sein d'une équipe de 12 personnes, vous effectuez l'installation, l'administration courante, le suivi d'exploitation et participez à la supervision des systèmes et applications. 
En lien avec l'unité intégration, vous réalisez également le maintien en conditions opérationnelles des applications et assurez la mise à jour des procédures. 
Vous intervenez en tant qu'expert et support niveau 3 sur le périmètre des systèmes d'exploitation, des environnements d'exécution des applications métiers, des annuaires, et des environnements bureautiques et messagerie.
Dans ce cadre, vous réalisez les procédures d'administration, d'exploitation et d'intervention.
Vous participez également à la définition des architectures de ces environnements comme appui technique lors de la conduite des projets d'évolution des systèmes d'informations de la collectivité.
À titre d'exemple, les projets actuels sont : migration Windows 10 vers Windows 11, migration de l'environnement de stockage de fichiers, étude pour la mise en place d'un PRA, étude d'évolution de l'environnement de virtualisation
BAC+2 en informatique

Profil recherché

Vous disposez d'expérience et vous maîtrisez les environnements techniques suivants :
- Les systèmes d'exploitation Linux (Suse, Centos, Debian, Red Hat) et Windows,
- Les langages de scripting Shell & Powershell,
- L'annuaire Active Directory, les GPO,
- Office 365 et sa console d'administration
- L'hyperviseur VMWare.

Idéalement, vous avez également des connaissances sur :
- Les environnements techniques applicatifs (serveur web Apache et IIS, serveur d'applications Tomcat),
- Les techniques de packaging et outils de télédistribution (MECM, APP-V),
- L'environnement Citrix Virtual Apps & Desktops,
- Une solution EDR,
- Les bases de données (Oracle, PostgreSQL, MySql, Sql Server),
- Les architectures haute-disponibilité (cluster, load-balancer, ...),
- Les technologies d'ordonnancement et d'automatisation (Visual TOM, SaltStack),
- Les outils de supervision,

Vous avez une expérience significative dans l'administration et l'exploitation de ces environnements notamment en termes de diagnostic et correction des incidents, ainsi que pour la rédaction de procédures.
Vous êtes intéressés et en mesure de participer aux projets d'évolution. 
Vous avez de réelles aptitudes à appréhender et à intégrer rapidement de nouvelles technologies.
Vous faîtes preuve de rigueur, de pragmatisme, d'esprit de synthèse et vous avez un bon sens de la communication.
Vous avez le sens du service et aimez travailler en équipe.
Vous comprenez et lisez l'anglais technique.

Qui sommes-nous ?

Terre maritime et fluviale, la Loire-Atlantique est un territoire dynamique d'1,4 millions d'habitant.es. L'attractivité économique, l'offre culturelle ou encore
le maillage de réseau de transports participent à la qualité de vie qui attire chaque année plusieurs dizaines de milliers de nouveaux ligérien.nes. Travailler pour le Département de Loire-Atlantique, c'est agir pour la collectivité, au service de tous les habitant·es. C'est contribuer à la solidarité envers les plus fragiles, au développement équilibré des territoires et au vivre ensemble. C'est aussi rejoindre une collectivité engagée pour l'égalité Femme / Homme et dans la lutte contre les discriminations. Alors tenté·e par l'aventure ?

À propos de l'offre

  • Stéphanie LE GLOUANEC - Chargée de recrutement 02 40 99 12 01
    Yann CHABIRAND - Chef du service infrastructures et production 02 40 99 11 66

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 01/09/2024
  • Technicienne / Technicien support utilisateurs

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