Technicien politique agricole et bocage (h/f) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA MANCHE
Référence : O050250417000336
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Saint-Lô
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité du responsable de la Direction des nouvelles ruralités, l'agent participe activement à la mise en ½uvre et au suivi de la politique agricole départementale s'articulant autour de cinq grandes thématiques :
- les actions sanitaires ;
- la solidarité et l'action sociale en direction des actifs agricoles ;
- les projets territoriaux de développement agricole (espaces tests...) ;
- la promotion des produits et savoir-faire de l'agriculture, ainsi que l'approvisionnement local des restaurations collectives, notamment des collèges ;
- la préservation du bocage.
L'agent pourra également être mobilisé ponctuellement pour apporter un appui à l'équipe dans le cadre des appels à projets relatifs à l'éducation au développement durable et à l'environnement.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o050250417000336-technicien-politique-agricole-bocage-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Connaissances :
* Maîtrise du fonctionnement des collectivités locales (fonctionnement interne, budget, réalisation de notes, compte-rendu, etc.).
* Bonnes connaissances de la filière agricole dans sa globalité (techniques et acteurs).
Compétences :
* Aisance à la prise de parole devant un petit groupe de personnes (animations, informations, etc.)
* Capacité à analyser une situation et proposer des solutions techniques aux problèmes rencontrés
* Aptitude au travail en mode projet
* Capacités rédactionnelles et de synthèse ;
* Capacité à travailler en équipe, avec des élus et des représentants professionnels agricoles ;
* Maîtrise des outils bureautiques et informatiques.
Profil :
* Formation bac+2 minimum dans le domaine de l'agriculture, avec idéalement, une expérience en matière de développement agricole ;
* Ouverture d'esprit, curiosité et initiatives
* Sens des relations humaines et assertivité.
À propos de l'offre
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Lettre de motivation + CV à l'attention de
Monsieur le Président du conseil départemental de la Manche
Direction des ressources humaines
Conseil départemental de la Manche
50050 Saint-Lô cedex -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien principal de 1ère classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Chargée / Chargé de développement territorial
