Technicien préleveur en eaux - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA CHARENTE
Référence : O016241008000203
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Angoulême
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Placé idéalement au c½ur de la Région Nouvelle-Aquitaine, le département de la Charente offre l'avantage d'une agréable qualité de vie et de paysages très divers. Charente limousine, Charente périgourdine, pays du Cognac, vallée de l'image d'Angoulême, constituent des atouts économiques et culturels pour le département.
De nombreux et grands festivals y sont organisés toute l'année : le festival international de la Bande dessinée y côtoie le Festival du Film Francophone, le Festival Blues Passion, Musiques Métisses ou le Festival des Musiques du monde à Confolens.
Ouvert sur les métropoles, le département de la Charente est accessible grâce aux axes nationaux et la LGV qui desservent ses territoires.
Tourné vers le développement de l'image de son territoire, le Département de la Charente accorde une importance particulière à l'éducation, à travers les collèges dont il a la charge, à l'accessibilité de ses territoires, à travers l'entretien des routes départementales, et aux solidarités humaines, à travers les maisons des solidarités.
Le Laboratoire Départemental d'Analyses et de Recherche de la Charente (LDAR16) est un laboratoire d'analyses qui intervient directement dans des missions de sécurité sanitaire, dans les domaines de l'eau, l'hygiène alimentaire et la santé animale. Le LDAR16 est organisé en deux grandes filières : vétérinaire et hydrologie. L'ensemble de la structure utilise le logiciel Diplabo de la société Dipole pour la gestion des échantillons et de la production. Le LDAR16 est accrédité COFRAC pour l'ensemble de ses services.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o016241008000203-technicien-preleveur-eaux?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
SAVOIRS :
- Connaissance en physico-chimie de l'eau
- Connaissance des protocoles de prélèvement, du fonctionnement et des règles d'utilisation des équipements et matériels de terrain
- Connaissance de la réglementation en vigueur et des conséquences liées aux résultats d'analyses
- Démarches et normes qualité/procédures de traçabilité/règles d'hygiène et sécurité/permis de conduire/savoir nager
- Fonctionnement et règles d'utilisation des équipements et matériels d'analyse
SAVOIR-FAIRE :
- Effectuer les prélèvements à l'aide des techniques appropriées, selon les bonnes pratiques de terrain
- Être rigoureux et méthodique (application des méthodes et respect des normes)
- Travailler en respectant les règles d'hygiène et sécurité nécessaires à l'activité concernée et aux sites d'interventions (usines de production d'eau potable, chaufferie, sites industriels)
- Respecter la démarche qualité mise en place
- Vérifier, entretenir et assurer la maintenance courante préventive et corrective des équipements et des matériels de prélèvements
SAVOIR-ÊTRE :
- Esprit d'équipe, savoir travailler en équipe
- Faire preuve d'autonomie et d'initiative
- Être rigoureux et méthodique
- Faire preuve d'organisation
- Faire preuve de réactivité, d'adaptabilité aux différentes situations
À propos de l'offre
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La candidature (lettre de motivation, CV, diplômes et dernier arrêté de situation statutaire pour les titulaires de la Fonction publique) doit être déposée sur le site Internet du Département : https://portail.citoyen.lacharente.fr/widgets/opendatafile/
Référence : PIAT-LaboratoireDépartemental-ServiceFilièreEauEnvironnement-TechnicienPréleveurEaux(P.1535-RT)
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 07/11/2024
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Personnel de laboratoire médical
