Technicien Qualité Sécurité Environnement (QSE) - NANTES METROPOLE
Référence : O044250807000198
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Nantes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Direction Générale Ressources (DGR)
Département Bâtiment, Architecture, Travaux, Ingénierie, Immobilier (BATII)
Sur un territoire dynamique, la collectivité, mutualisée entre la Ville de Nantes et Nantes Métropole, est propriétaire d'un patrimoine bâti diversifié de plus de 1,7 millions de m² dont le Département BATII assure la maintenance, l'entretien durable et les travaux d'amélioration.
La Mission Appui, Animation, Qualité et Sécurité (MAAEQ) assure les missions d'animations transversales et de communication interne. Elle pilote les démarches d'amélioration qualité sécurité environnement (QSE), d'analyses et programmation des opérations. Au sein de la MAAEQ, l'unité HSCT garantit le déploiement opérationnel de la politique en matière de prévention des risques professionnels et de protection de l'environnement.
Rattaché·e à la responsable d'unité HSCT de la Mission Appui, Animation, Qualité et Sécurité (MAAEQ), vous conseillez et accompagnez les directions du Département BATII (521 postes répartis au sein de 6 pôles et directions et de 2 missions intervenant sur 10 sites différents) dans le cadre de la démarche managériale Qualité Sécurité et Environnement suivant les référentiels ISO 9001, 45001 et 14001.
* Participer à la mise en ½uvre et à l'animation de la politique Santé - Sécurité au Travail et Environnementale de la collectivité au sein du Département BATII
* Assurer les missions de conseiller.ère de prévention et l'accompagnement des directions en terme de santé - sécurité au travail et de prévention des risques environnementaux :
- organiser et réaliser les évaluations des risques (physiques et RPS) et environnementaux pour la mise à jour des plans d'actions (Papripact et document unique)
- accompagner la mise en oeuvre des mesures de prévention et des règles en matière d'hygiène, de sécurité et d'environnement (analyse des accidents/incidents, audits terrain, tests de situation d'urgence, gestion des déchets d'activité, accueil des nouveaux arrivants, contrôles périodiques, etc)
- contribuer au suivi des expositions des personnels concernant les Agents Chimiques Dangereux (ACD), les produits Cancérigènes, Mutagènes et Reprotoxiques (CMR), le bruit, etc
- préparer le reporting pour la Direction et les services (suivi d'indicateurs, bilans sécurité et environnemental, préparation des groupes de travail F4SCT-BATII, etc)
- participer au pilotage et à la mise en ½uvre de projets transversaux (actions d'amélioration)
* Assurer une veille réglementaire pour votre secteur d'activité
Profil recherché
Vous détenez de solides connaissances des systèmes de management relatifs aux normes ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, des risques liés aux domaines de l'environnement, de l'hygiène et de la sécurité ainsi que les réglementations associées.
Vous maîtrisez l'outil informatique et les outils bureautiques usuels, disposez d'un esprit d'analyse et de synthèse et êtes en capacité d'élaborer et piloter des plans d'actions.
Reconnu.e pour vos qualités d'animation et de communication ainsi que votre capacité à travailler en équipe et en transversalité, vous savez faire preuve d'organisation, d'adaptabilité et d'autonomie dans l'exercice de vos fonctions.
À propos de l'offre
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Rémunération :
* Statutaire + Régime indemnitaire + Prime de certification + Prime de service public
Avantages :
Au sein de nos collectivités, une attention particulière est portée aux conditions de travail et au bien-être des collaborateur·rice·s.
- Carte restaurant (207,10¤ pour un temps complet) avec une participation employeur à 60%
- Participation à 75% aux abonnements de transports + forfait mobilités durables
- Participations employeur (mutuelle santé et contrat prévoyance)
- Prestations du comite? des ½uvres sociales (COS) : chèques vacances, chèques cultures, tickets cinéma, activités culturelles et sportives, loisirs...)
- Aides aux familles (participation aux frais de garde, chèque CESU)
- Carte loisirs (gratuité dans les musées nantais et les piscines municipales nantaises)
Contacts :
Informations sur le poste : Nicole FOUILLE, responsable de l'Unité HSCT de la MAAEQ, au 02.40.41.99.36 ou 06.76.78.88.86
Informations sur votre candidature : Sophie MERCERON, Département RH, au 02.52.10.80.13 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 14/09/2025
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Chargée / Chargé de l'inspection en santé et sécurité au travail