TECHNICIEN RECHERCHE ET DÉVELOPPEMENT EN CHIMIE ANALYTIQUE H/F - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA VENDEE
Référence : O085250601400485
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : La Roche-sur-Yon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le Conseil départemental de la Vendée en bref :
Doté d'un budget de plus de 900 millions d'euros, le Conseil départemental de la Vendée intervient dans de très nombreux champs d'action. Trois grandes priorités portées par les élus sont mises en oeuvre par les 2800 agents départementaux :
o accompagner les Vendéens dans leur quotidien et à tous les âges de la vie ;
o bâtir la Vendée de demain à travers une politique d'investissements structurants ;
o conforter la notoriété et l'attractivité de la Vendée via des politiques événementielles, culturelles et sportives volontaristes.
Ces trois grandes priorités mobilisent par ailleurs des services ressources qui ont à coeur de venir en appui des services opérationnels. Au total, ce sont plus de 150 métiers qui déploient, jour après jour, des politiques départementales ambitieuses.
Le Laboratoire de l'Environnement et de l'Alimentation de la Vendée est un service du Département qui rassemble près de 130 agents : ingénieurs chimistes, agronome, vétérinaires, techniciens de laboratoires, préleveurs et agents administratifs (www.laboratoire.vendee.fr). Principalement impliqué dans les analyses des domaines Santé animale, Sécurité sanitaire alimentaire et Qualité des Eaux et Environnement, le Laboratoire recrute un collaborateur chargé de renforcer les activités de recherche et développements analytiques dans le domaine de la chimie de l'Eau et de l'Environnement.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o085250601400485-technicien-recherche-developpement-chimie-analytique-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
- Formation scientifique de niveau Bac+3 minimum en chimie analytique, en particulier dans le domaine de la chromatographie liquide et/ou gazeuse couplée à la spectrométrie de masse
- Expérience professionnelle sur un poste similaire ayant permis d'acquérir :
- La connaissance des techniques appliquées (principe, textes de références associées, conditions d'exécution, points critiques, performances et limites,...)
- La connaissance et l'expérience de développement de méthode vous permettant d'être en capacité d'effectuer des recherches bibliographiques et une veille scientifique, et de réaliser des plans d'expérience,
- La connaissance des tests statistiques liés aux validations de méthodes
Qualités :
Rigueur, méthode, organisation,
Force de propositions, autonomie
Qualité rédactionnelle
Aptitude à mener un projet scientifique et à s'adapter à de nouvelles techniques (à terme, une polyvalence sur plusieurs types de techniques sera à envisager)
À propos de l'offre
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Contact service : Mme Géraldine BERAIL Directrice adjoint du Laboratoire au 02 28 85 79 81
Contact DRH : Mme Estelle DAVID au 02 28 85 84 50
Merci de nous adresser votre dossier de candidature en ligne (CV + lettre de motivation). Pour les titulaires de la fonction publique joindre votre dernier arrêté de situation ou attestation de réussite au concours + dernier bulletin de salaire + 3 dernières évaluations professionnelles.
Référence du poste : ED/2025/688 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Pédicure-pod., ergothér., psychomotr., orthopt., tech.lab.méd., manip.radios, préparateur pharma., diététicien, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/08/2025
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Personnel de laboratoire médical
