Technicien rivières - SYNDICAT DU BASSIN VERSANT DES LUYS

Référence : O040250306001262

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Hagetmau
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Date limite de candidature : 05/05/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Expert
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

L'agent recruté viendra renforcer par ses connaissances et ses compétences l'équipe technique du SBVL pour accomplir les missions liées à la gestion des cours d'eau, sous la responsabilité d'un supérieur hiérarchique direct.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o040250306001262-technicien-rivieres?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Grade recherché : technicien territorial (catégorie B)

? Savoirs (connaissances théoriques + savoirs liés au métier) :

? Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales, des procédures des marchés publics
? Connaissance de la législation applicable à la gestion des milieux aquatiques et au risque inondation
? Connaissances techniques en matière de gestion des cours d'eau, des écosystèmes aquatiques et de leur fonctionnement (faune et flore), des techniques de restauration et aménagement de cours d'eau
? Maîtrise des logiciels bureautiques et spécifiques (QGIS, IGECOM, GEO64, PIGMA ...)
? Maîtrise de l'expression écrite et orale
? Connaissance des réseaux et des partenaires institutionnels, des acteurs de la politique de l'eau

? Savoir-faire (connaissances pratiques nécessaires pour assurer le poste) :

? Organisation et gestion des priorités
? Rédiger des comptes-rendus technique (visite terrain, réunions, ...)
? Savoir s'adapter à différents interlocuteurs
? Gérer et suivre une procédure, être méthodique
? Respect des règles de sécurité
? Savoir signaler un problème/danger à son supérieur hiérarchique

? Savoir être (comportement, relationnel, qualité personnelle) :

? Savoir travailler en équipe
? Savoir s'adapter
? Avoir le sens de l'organisation
? Être rigoureux
? Savoir être autonome
? Savoir écouter
? Savoir faire preuve de discrétion
? Respect de la confidentialité et du devoir de réserve

À propos de l'offre

  • Pièces obligatoires : CV + Lettre de motivation

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 15/05/2025
  • Chargée / Chargé de la gestion des littoraux et des milieux aquatiques

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