Technicien sentiers - CDC DU HAUT-CHABLAIS- CCHC

Référence : O074260128000797

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Le Biot
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Date limite de candidature : 27/02/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Contrat de projet portant sur :
• la mise en place d’une nouvelle organisation du service sentiers avec des agents à l’année dès l’hiver 2026/2027
• l’achèvement du schéma directeur actuel,
• la préparation du nouveau schéma directeur qui débutera en 2028.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o074260128000797-technicien-sentiers?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

COMPÉTENCES REQUISES

Connaissances théoriques :
- Gestion administrative et technique des sentiers de montagne ;
- Conduite de problématiques d’aménagement en milieu montagnard ;
- Techniques d’entretien des sentiers et tous travaux nécessaires à leur réfection, amélioration ou maintien ;
- Connaissance des outils d’entretien utilisés ;
- Connaissance du cadre réglementaire de l’environnement en lien avec les sentiers ;
- Maîtrise des outils informatiques (SIG : QGIS, infographie) ;
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de l’administration publique.

Savoir-faire :
- Maîtrise de l’outil informatique ;
- Qualité rédactionnelle, compétence d’analyse et capacité à communiquer ;
- Management et encadrement d’équipe (équipe d’entretien saisonnière) ;
- Animation de réunions ;
- Bonne condition physique (montagne).

Qualités relationnelles :
- Autonomie  : savoir travailler et communiquer de façon adaptée avec différents interlocuteurs et faire preuve de rigueur, d'organisation et de disponibilité ;
- Force de proposition ;
- Sens de l’écoute et du travail en équipe ;
- Disponibilité et réactivité ;
- Respect de la hiérarchie.

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 24 mois

    Merci de transmettre votre candidature à l'attention de Madame la Président de Haut-Chablais Interco

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien

  • Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.

  • Vacant à partir du 15/04/2026
  • Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural

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