Technicien SPANC - Communauté de Cnes Drôme Sud Provence
Référence : O026250514001081
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Pierrelatte
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Au service des usagers, sous l'autorité du responsable de service Rivières, eau, assainissement, biodiversité et sous la gestion technique et organisationnelle du référent SPANC.
1-Contrôle des installations d'assainissement non collectif
- Planifier les contrôles à réaliser et prendre les rendez-vous auprès des usagers ;
- Réaliser différents types de contrôles : contrôles périodiques de bon fonctionnement et d'entretien, contrôles pour vente, contrôles de conception et de bonne exécution des installations neuves ou à réhabiliter, contrôle des installations 20 EH ;
- Rédiger les rapports de contrôles ;
- Mettre en signature et envoyer les rapports de contrôle avec l'appui du pôle secrétariat ;
- Préparer les pièces nécessaires à l'envoi des redevances par le pôle comptabilité ;
- Alimenter et mettre à jour la base de données du logiciel métier R'SPANC.
2-Conseil aux usagers, aux élus et aide à la décision
- Répondre aux questions et demandes des usagers avant ou après les contrôles ;
- Conseiller et orienter les usagers dans leurs projets de création ou de réhabilitation d'installations ;
- Répondre aux questions et demandes des élus sur l'activité du SPANC ;
- Participer à la définition des solutions et à l'aide aux décisions de la collectivité en lien avec le SPANC.
3-Rapports d'activité
- Co-rédiger avec le référent SPANC le rapport annuel sur le prix et la qualité du service (RPQS) ;
- Rédiger et transmettre les bilans des communes contrôlées pendant l'année ;
- Contribuer à la saisie des données du SPANC sur l'observatoire national SISPEA.
4-Missions annexes
- Participer aux réunions avec les partenaires institutionnels et les acteurs du territoire en lien avec le SPANC ;
- Contribuer à la rédaction des pièces techniques et à l'analyse des offres dans le cadre des achats publics ;
- Assurer une veille technique et réglementaire régulière sur le SPANC ;
- S'inscrire et participer à des formations professionnelles pour conforter ou accroître ses compétences métier.
Moyens
- Bureautiques : ordinateur, imprimante, tablette, logiciels (pack office, module métier SPANC, logiciel de cartographie)
- Smartphone
- Véhicule de service mutualisé
- Matériel et équipement adaptés à la bonne exécution des contrôles : EPI, canne à boue, traceur coloré (fluorescéine), odomètre, etc.
Conditions
- Permis B
- Niveau d'étude Bac+2 ou supérieur
- Catégorie d'emploi : catégorie C
Localisation
- Pierrelatte
- Déplacements : sur les communes du territoire de la CCDSP pour les visites de contrôles et les réunions avec les partenaires ; en dehors du territoire (département, région, national) pour les formations ou rencontres du réseau d'acteurs.
Profil recherché
Savoir - être
- Qualités relationnelles
- Capacités d'écoute et de communication
- Pédagogie
- Organisation, méthode et rigueur
- Autonomie et prise d'initiative
- Capacité à travailler en équipe
- Qualités rédactionnelles
- Discrétion et respect de la confidentialité
- Aptitude à concilier travail de bureau et travail de terrain
Savoir
- Connaissances techniques et réglementaires en matière d'assainissement non collectif et collectif ;
- Maîtrise du fonctionnement des systèmes d'ANC (filières traditionnelles et agréées);
- Connaissances en traitement des eaux usées ;
- Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales serait un plus.
Savoir - faire
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, etc.);
- Connaissances en SIG.
Hiérarchies et autres liens
- Hiérarchie : responsable du service REAB
- Autres liens : référent SPANC, directrice du pôle technique, service comptabilité, secrétariat, service ADS, technicien GEMAPI, agents communaux, élus (Président, Vice-président en charge de l'Environnement, membres de la commission environnement, Maires), administrations publiques (Agence de l'Eau, Département, DDT), usagers du SPANC, prestataires, entreprises (bureaux d'étude, terrassiers, vidangeurs)
Qui sommes-nous ?
Rejoignez notre équipe dynamique au cur de la Drôme Provençale !
La Communauté de Communes Drôme Sud Provence (CCDSP) vous ouvre ses portes dans un cadre idyllique où qualité de vie rime avec opportunités professionnelles. Forte de ses près de 45 000 habitants et 7000 entreprises, notre collectivité recherche des talents passionnés pour contribuer à son développement et à l'épanouissement de notre territoire.
Vivez et travaillez au cur d'une région d'exception :
Située entre vignobles de la vallée du Rhône, champs de lavande et villages pittoresques, notre communauté offre un cadre de vie exceptionnel. Vous profiterez d'un équilibre parfait entre vie professionnelle et vie personnelle, dans un environnement préservé et authentique.
Une équipe engagée et solidaire :
Rejoignez une équipe humaine et dynamique, où l'esprit d'entraide et la collaboration sont au cur de nos valeurs. En tant que collaborateur, vous participerez activement à la construction d'une collectivité où chacun a sa place et peut s'épanouir.
Des missions variées et stimulantes :
En intégrant notre équipe, vous serez au cur des enjeux de développement du territoire. Vous aurez l'opportunité de mettre en uvre vos compétences et de développer de nouvelles expertises dans un environnement en constante évolution.
Un territoire tourné vers l'avenir :
Participez à des projets innovants et porteurs d'avenir pour notre territoire. En intégrant la CC Drôme Sud Provence, vous contribuerez activement à façonner
À propos de l'offre
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Rejoignez notre équipe dynamique au cur de la Drôme Provençale !
La Communauté de Communes Drôme Sud Provence (CCDSP) vous ouvre ses portes dans un cadre idyllique où qualité de vie rime avec opportunités professionnelles. Forte de ses près de 45 000 habitants et 7000 entreprises, notre collectivité recherche des talents passionnés pour contribuer à son développement et à l'épanouissement de notre territoire.
Si vous êtes motivé(e) par le dynamisme et que vous partagez nos valeurs, postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe engagée et évoluer dans un cadre exceptionnel !
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 13/07/2025
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Chargée / Chargé de l'assainissement et de l'eau potable
