Technicien suivi d'exploitation déchets (F/H) - Métropole du Grand Nancy
Référence : O054251024000856
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Nancy
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Située au c½ur de la Région Grand Est, la Métropole du Grand Nancy regroupe 20 communes et offre un environnement de travail stimulant et varié. Avec ses 1680 agents, elle joue un rôle clé dans le développement urbain, l'aménagement du territoire et l'amélioration du quotidien des habitants. En rejoignant cette collectivité dynamique, vous aurez l'opportunité de participer à des projets innovants au service des citoyens, tout en évoluant dans un cadre professionnel collaboratif et enrichissant. La diversité des missions et l'engagement pour un avenir durable font de la Métropole du Grand Nancy un lieu où chaque talent peut s'épanouir.
Au sein de la Direction Déchets Ménagers, et sous l'autorité de la cheffe de service exploitation, le technicien aura pour fonction principale d'assurer l'organisation et le suivi des données d'exploitation. Vous évaluez et contrôlez la qualité du travail des prestataires en vous appuyant sur l'équipe en place (une coordinatrice, une chargée de gestion administrative, et 4 contrôleurs terrains chargés de la gestion des déchets, regroupant toutes les activités de collecte y compris les déchetteries).
* Vous analysez, traitez les réclamations et assurez le suivi des réponses et courriers en lien avec la hiérarchie,
* Vous identifiez les attentes et les besoins liés à l'activité,
* Vous participez aux analyses des situations et préconisez les décisions correctives en coopération avec votre encadrement (points d'apports volontaires, points noirs de collecte, etc.),
* Vous assurez l'intérim du chef de service en son absence.
Ponctuellement, vous serez également amené à :
* Suivre les marchés de fournitures, notamment pour l'achat de contenants (bacs, sacs, etc.),
* Etre en relation avec de multiples partenaires (élus, prestataires, associations, etc.),
* Participer à des études techniques,
* Représenter la collectivité lors de réunion techniques à l'extérieur,
* Accompagner le référent SIG de la Direction pour s'assurer de l'inscription et du suivi des équipements sur le logiciel de cartographie.
Profil recherché
La Métropole du Grand Nancy mène une politique active en faveur du recrutement et du maintien dans l'emploi pour les personnes en situation de handicap. A ce titre les candidats ayant la reconnaissance de Bénéficiaire de l'Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (RQTH, AAH...) peuvent candidater sous réserve de la compatibilité à la tenue du poste. » est présente dans la partie informations complémentaires.
Savoir-faire
* Niveau Bac + 2 dans un domaine technique pour les non fonctionnaires
* Expérience en gestion des déchets souhaitée
* Connaissances du milieu des collectivités locales appréciées
* Maitrise des procédures de marchés publics et de leur exécution
* Etre à l'aise avec les outils informatiques, connaissance appréciée des logiciels métiers ArcGis, SIG, AutoCAD...
Savoir-être
* Excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles
* Qualités organisationnelles
* Capacité à définir et gérer les priorités
* Esprit d'analyse et de synthèse
* Sens du service public
À propos de l'offre
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Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o054251024000856-technicien-suivi-exploitation-dechets-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Responsable de la gestion des déchets
