Technicien systèmes et réseaux H/F - Mairie de MONTGERON

Référence : O091251010000121

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Montgeron
Domaine : Numérique
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 09/12/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Vous souhaitez mettre vos compétences techniques au service de l'intérêt général ? Devenez un acteur essentiel du bon fonctionnement du système d'information de la Ville, dans un environnement collaboratif et bienveillant.

Au sein du service informatique, vous participez au bon fonctionnement du système d'information de la collectivité.
Vous assurez le support aux utilisateurs et l'exploitation des infrastructures informatiques dans un souci de qualité, de réactivité et de sécurité.
Administratif :
Gestion du parc informatique via l'outil GLPI
Mise à jour et fiabilisation des référentiels (matériel, logiciels, utilisateurs)
Support / Services :
Gestion et suivi des incidents utilisateurs (GLPI)
Gestion des demandes de changement (GLPI)
Assistance technique de proximité et à distance
Administration / Exploitation :
Supervision des infrastructures (Centreon)
Exploitation et maintenance des serveurs
Gestion des sauvegardes (VEEAM) et restauration de données si nécessaire
Projets :
Participation à la mise en ½uvre de petits projets informatiques (déploiements, évolutions techniques, améliorations du SI)

Missions occasionnelles :
Coordination des actions informatiques lors des scrutins électoraux

Profil recherché

Niveau Bac+2 recommandé
Bonne maîtrise des technologies du système d'information : matériels, systèmes, réseaux, sécurité, outils collaboratifs, bases de données, téléphonie fixe et mobile, contrôle d'accès, vidéoprotection et sonorisation.
Savoir-faire :
Assurer une veille technologique continue
Maîtriser les environnements Microsoft et Android
Bonnes connaissances en virtualisation (VMWare, Citrix)
Notions sur les systèmes Linux
Compréhension des applications métiers des collectivités
Savoir-être :
Professionnel rigoureux, organisé et méthodique, faisant preuve de polyvalence, d'engagement, de respect et de bienveillance.

Qualité de vie et des conditions de travail
Temps de travail : 37h20 générant 14 jours de ARTT
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 2 primes semestrielles sous conditions
CNAS
Cérémonie d'accueil des nouveaux agents
Politique volontariste de formation en intra
Ateliers de sports et de détente durant la pause méridienne
2 soirées festives en faveur des agents

Qui sommes-nous ?

Située au nord-est de l'Essonne, Montgeron est une ville accueillante et agréable qui concilie la proximité avec Paris (à 20 minutes de Gare de Lyon par le RER D) et un cadre de vie très privilégié, avec notamment le massif forestier de Sénart et la Pelouse, superbe ancienne allée royale arborée.
La Ville de Montgeron administre près de 24 000 habitants.

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation

    recrutement@montgeron.fr
    Madame le Maire
    112 avenue de la République
    91230 MONTGERON

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 09/12/2025

  • Technicienne / Technicien support utilisateurs

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