TECHNICIEN TELEPHONIE (h/f) - Communauté d'agglomération du bassin de Brive

Référence : O019240913000239

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Brive-la-Gaillarde
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 16/10/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La Communauté d'Agglomération du Bassin de Brive (CABB) recrute, pour la Direction des Usages Numériques, Service mutualisé Agglo/Ville/CCAS, UN TECHNICIEN TELEPHONIE (h/f) (Catégorie B).

Sous l'autorité du Directeur des Usages Numériques, vous assurerez le suivi et la gestion du parc matériel.

ENVIRONNEMENT TECHNIQUE
- 383 lignes mobiles ;
- 854 lignes fixes numériques et 394 lignes fixes analogiques rtc.

CONDITIONS DE TRAVAIL
Lieu de travail : Direction des Usages Numériques, Rue de la Vendée - Brive (19100)
Temps de travail : Temps Complet, 35 h ou 39h30/semaine avec 25 jours RTT
Poste non télétravaillable.
Nos atouts selon le statut : participation employeur possible si contrats labellisés en mutuelle santé, et aussi en prévoyance, titres-restaurant ; Comité des ¼uvres Sociales : billetterie, tarifs préférentiels commerces, loisirs et vacances, chèques vacances...Activités sportives proposées par l'Association Sportive des Communaux de Brive.

MISSIONS PRINCIPALES
Gestion du parc matériel (téléphone fixe, téléphone mobile, transmission alarmes, ...) :
- Gestion/administration des matériels actifs téléphoniques et informatiques ;
- Installation, configuration et paramétrage des matériels ;
- Inventaire, suivi et optimisation du parc : postes fixes et mobiles (modification, résiliation, attribution), switches, routeurs, lignes voix et données, cartes SIM (achat, résiliation, attribution) ;
- Identification et suivi des incidents d'exploitation ;
- Contrôle des interventions et des engagements des prestataires et des opérateurs ;
- Gestion du serveur téléphonie omnivista 8770 Alcatel-Lucent ;
- Gestion du parc des badgeuses horaires ;
- Application des règles de sécurité des équipements, réseaux et données.

Projet téléphonie / informatique :
- Réflexion sur l'évolution de l'architecture système ;
- Mise en place des nouveaux systèmes ;
- Préparation et suivi de l'exécution des marchés publics ;
- Rédaction des documentations, guides, fiches, procédures d'installation et d'exploitation.

Administration :
- Suivi administratif et financier des contrats ;
- Suivi des commandes et des résiliations d'abonnement opérateur ;
- Suivi de l'organigramme et de l'annuaire téléphonique ;
- Support et assistance aux utilisateurs.

Profil recherché

CONNAISSANCES :
- Connaissance des réseaux informatique et téléphonique (numérique et analogique) ;
- Connaissance des systèmes d'exploitation Windows, Android et Ios ;
- Connaissance des normes et procédures en téléphonie.

COMPETENCES ET QUALITES REQUISES :

Savoirs Etre :
- Sens du contact et de l'écoute ;
- Capacité de travail en équipe ;
- Esprit d'initiative ;
- Méthode, sens du détail et de la confidentialité ;
- Permis B.

À propos de l'offre

  • Merci de bien vouloir adresser votre candidature par courrier
    (Lettre de motivation + CV à jour + pièce identité + arrêté dernière situation administrative pour les fonctionnaires. Ces pièces sont obligatoires pour la prise en compte de la candidature) en précisant l'intitulé du poste et le n° de dossier : 2024-A-013-DUN
    à Monsieur Frédéric SOULIER
    Président de la Communauté d'Agglomération du Bassin de Brive
    9 avenue Léo Lagrange - 19100 BRIVE

    ou par mail (pièces jointes en pdf) : drh@agglodebrive.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/01/2025
  • Spécialiste outils, systèmes d'exploitation, réseaux et télécoms

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