Technicien territorial espace public (h/f) - Bonneuil-sur-Marne
Référence : O094250526001519
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Bonneuil-sur-Marne
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité du Responsable du Service Espaces Publics et Mobilités, au sein de la Direction des Services Techniques, vous aurez pour mission d'organiser l'ensemble des missions espace public. De procéder à l'élaboration de projets et déterminer les procédés techniques, de coordonner l'ensemble des activités techniques, administratives, financières et humaines, jusqu'au parfait achèvement des missions, en relation avec les différents partenaires externes et internes.
Mission globale
- Être garant de la qualité des VRD
- Maintenance curative et préventive de la voirie et des réseaux d'assainissement, d'éclairage public
- Pilotage des interventions d'assainissement, de voirie sur l'espace public
- Participe à la préparation budgétaire
- Participe aux réunions avec les différents acteurs dans le domaine des transports en commun (STIF, RATP, CG) ou des actions sur le domaine public
- Participe aux réunions avec les différents acteurs (Territoire, CD94, Grand Paris)
- Relations techniques avec les instances suivantes : CD94, DIRIF (Entretien Voiries État) et DRIEA (Aménagement Voiries État), concessionnaires (ENEDIS, SUEZ, GRDF, TELECOM)
- Gestion des unités rattachées au service
Profil recherché
Profils recherchés
- Formation Bac + 2 travaux publics/génie civil
- Permis B indispensable
- Expérience sur un poste similaire dans la fonction publique territoriale
- Esprit d'analyse, de synthèse
- Qualité relationnelle et sens de la diplomatie
- Rigueur dans l'organisation des dossier et respect des délais
- Réactivité
- Aptitude à la négociation
- Sens du travail en équipe ;
- Savoir rendre compte ;
- Devoir de réserve et de respect des usagers ;
- Faire preuve de rigueur et d'autonomie dans le travail ;
Service d'affectation
- Centre Technique Municipal rattaché directement au pôle espace public au sein de la DST
- Temps complet + 9RTT
- Prise en charge des frais de transport
- Adhésion au COS
- Participation employeur aux mutuelles santé labellisées et prévoyance « territoriale »
Qui sommes-nous ?
Ville dynamique et solidaire, Bonneuil-sur-Marne situé à 18km de Paris dans le Val-de-Marne est au service de ses 19.000 habitants et administrés et 600 agents.
La ville est desservie par les grands axes de communication depuis Créteil-Pointe du Lac par le biais du métro 8, le RER A Bonneuil-Sucy, de nombreuses lignes de bus : 393, 308, 117 et 104, ainsi que l?autoroute A4 à proximité.
Situé en bordure de la Marne, sud-est de Paris, Bonneuil est une ville jeune et multiculturelle, 30% de ses habitants ont moins de 20 ans.
Elle compte parmi les 16 communes qui forment le territoire du Grand Paris Sud-Est Avenir.
À propos de l'offre
-
Envoyer CV et lettre de motivation
recrutement@bonneuil94.fr
Monsieur le Maire
Mairie, 7 rue d'Estienne d'Orves - CS 70027
94381 BONNEUIL SUR MARNE CEDEX
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 25/07/2025
-
Chargée / Chargé de propreté des espaces publics