Technicien VRD/SLT (h/f) - Grenoble-Alpes Métropole
Référence : O038250219000078
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Grenoble
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
LE SERVICE D'AFFECTATION
Mission principale : Le service circulation est en charge de l'amélioration continue des conditions de déplacements sur la métropole tous modes confondus.
Ainsi, ce service a un rôle clef dans les politiques multimodales de partage de l'espace public en lien avec la mobilité de l'ensemble des usagers.
A ce titre, les 4 champs d'intervention actuels du service sont :
- La gestion patrimoniale des Equipements Dynamiques Routiers (feux, bornes, capteurs...)
- La Régulation et la gestion dynamiques des carrefours à feux (inclus priorité TC)
- L'aménagement numérique et le développement de l'hyperviseur de l'espace public
- L'exploitation du centre d'hypervision urbain métropolitain (en construction)
Composition du service : 26 agents dont 5 au sein de l'unité ingénierie trafic et déplacement
Nom / fonction du ou de la supérieur.e hiérarchique direct.e : Anne-Véronique VOILIN, responsable d'unité
FINALITES DU POSTE
? Assister l'ingénieur trafic & régulation multimodale
? Diagnostiquer le fonctionnement des carrefours dans le cadre de la priorité aux transports en commun, de la gestion de la relation usagers ou d'accidents aux carrefours à feux
? Accompagner les travaux des concessionnaires sur l'espace public (adaptation du fonctionnement des carrefours à feux aux différentes phases de chantier).
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o038250219000078-technicien-vrd-slt?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
CONNAISSANCES
Statuts de la Fonction Publique
Règles d'hygiène et de sécurité
Fonctionnement des feux tricolores
Connaissance et maîtrise de l'IISR6
Automatisme industrielle (dont automate de contrôle des feux)
Electricité et Electrotechnique
Techniques et technologies de priorité TC
Simulation de fonctionnement de carrefour à feux
SAVOIR FAIRE
Maîtrise de l'outil informatique (tableur, traitement de texte)
Maîtrise de l'utilisation des SIG et des outils cartographiques
Statut : cadre d'emploi des techniciens territoriaux
Formation / Diplôme et qualifications nécessaires : BTS ou équivalent sinon expérience significative
Expérience souhaitée : Dans l'électrotechnique et l'informatique industrielle
Qui sommes-nous ?
Entre ville, montagne et campagne, le territoire de Grenoble-Alpes Métropole rassemble 450 000 habitants et 49 communes aux profils diversifiés. Les indicateurs d'aménagement durable la situe dans le peloton de tête des métropoles françaises car son urbanisation compacte lui permet de limiter les déplacements motorisés et de préserver son environnement. L offre et les conditions de logement la rende accueillante ; la dynamique économique s appuie sur une grande diversité de l'emploi qui garde un fort secteur productif et de grandes capacités d'innovation. Son rayonnement national et international repose sur le triptyque université-recherche-entreprises. Grenoble-Alpes Métropole effectue son service public grâce à 1800 agents
À propos de l'offre
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Temps de travail: 9 choix de cycle de travail avec possibilité de travailler sur 5 jours ou 4,5 jours + 25 jours de congés annuels + RTT (jusqu'à 25 jours selon le cycle) + horaires variables
Avantages sociaux :
-Plan de déplacement (75% de participation aux frais d'abonnement transports) et forfait mobilités durables (jusqu'à 300 par an),
-Participation mutuelle et prévoyance,
-Titres restaurant (10 unitaire dont 60% prise en charge par l'employeur),
-Comité des uvres sociales,
-CESU (jusqu'à 400)
-Activités sportives proposées sur le temps de travail -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/05/2025
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Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers
