Technicienne - technicien en charge des prestations externalisées et de la sécurité

Référence : O038251016001042

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Grenoble
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 16/11/2025

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Face aux défis écologiques, la direction Nature en Ville participe à rendre la ville habitable et agréable en protégeant et intensifiant la nature, en développant l'agriculture urbaine, et en respectant l'animal en ville. La direction comprend 224 postes répartis dans 6 services : le service ressources et administration générale, le service plantes, jeux et ateliers, le service de l'arbre, le service gestion des parcs et des espaces végétalisés et le service paysage, renaturation, condition animale et agriculture urbaine.
En chiffres : 240ha d'espaces verts, environ 32 000 arbres, 200 aires de jeux, 800 jeux, 61 parcs dont 10 eco-labellisés, budget d'1,4 M¤ en fonctionnement et de 2,8 M¤ en investissement.
Le service Gestion des Parcs et Espaces végétalisés a pour vocation d'assurer la gestion (entretien, expertise, réponse à l'usager) et la vigie des espaces publics végétalisés en favorisant la nature en ville.

Suivre les prestations externalisées d'entretien des espaces verts
* Assurer la mise en ½uvre, le suivi technique et administratif des marchés publics liés à l'entretien des espaces verts externalisés.
* Garantir la conformité des prestations réalisées par les entreprises : contrôle qualité, respect des clauses contractuelles, délais et sécurité.
* Coordonner l'intervention des entreprises avec les équipes internes, notamment sur les sites sensibles (ex. cimetières).
* Participer à la définition des besoins, à la rédaction des cahiers des charges et à l'évaluation des prestataires.

Animer et suivre de la politique sécurité au travail au sein du service
* Piloter la mise à jour annuelle du Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP) pour le service Gestion des Parcs et Espaces Végétalisés.
* Mettre en ½uvre, suivre et actualiser le plan d'actions
* Développer des outils de prévention (fiches sécurité, supports pédagogiques, tableaux de bord, etc.).
* Organiser et animer les ¼ d'heure sécurité, ainsi que des actions de sensibilisation à destination des agents de terrain.
* Analyser les accidents de travail, en identifier les causes et proposer des mesures correctives.
* Participer aux réunions de sécurité trimestrielles et contribuer à la diffusion d'une culture sécurité partagée au sein du service.
* Suivre les indicateurs de prévention (taux de fréquence et de gravité des accidents, arrêts de travail, observations terrain, etc.) et en assurer le reporting régulier.

Contribution à la gestion écologique des espaces verts
* Réaliser ou mettre à jour ponctuellement des plans de gestion écologique pour les sites emblématiques ou stratégiques.
* Participer à la valorisation du patrimoine végétal de la Ville dans une logique de gestion durable et différenciée.
* Être force de proposition pour intégrer les principes de biodiversité, de sobriété et d'entretien écologique dans les pratiques internes et externalisées.

Profil recherché

Savoir-faire
* Gestion de projet et coordination d'acteurs internes et externes.
* Expression écrite et orale claire et structurée.
* Bonne capacité d'analyse, de synthèse et de reporting.

Savoir-être
* Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'initiative.
* Bon relationnel et aptitude à travailler en équipe.
* Ouverture, curiosité
* Sens du service public

Connaissances / technicités attendues
* Bases en gestion et entretien écologique des espaces verts.
* Connaissance du fonctionnement des collectivités et des marchés publics.
* Sensibilisation aux règles d'hygiène et de sécurité au travail.
* Maîtrise des outils bureautiques courants.

Qui sommes-nous ?

Nichée au c½ur des montagnes, Grenoble est une ville dynamique et une terre d'engagement, réputée pour son esprit d'innovation, sa qualité de vie et son patrimoine culturel. Avec ses parcs verdoyants, son c½ur de ville chaleureux et ses sommets enneigés à proximité, Grenoble offre un cadre de vie exceptionnel, propice à l'épanouissement personnel et professionnel. Que vous soyez passionné-e par les sports de montagne, l'art et la culture, ou simplement en quête d'une vie urbaine et citoyenne animée, Grenoble a tout pour vous séduire.
C'est grâce aux 4 000 femmes et hommes qui travaillent au sein de la Ville de Grenoble que le service public se déploie en proximité chaque jour auprès des enfants, des aîné-e-s, des citoyennes et citoyens, des personnes les plus fragiles. Dans les quartiers comme au c½ur de la ville, dans nos équipements culturels et sportifs, dans nos parcs et nos rues, c'est grâce à ces femmes et ces hommes que se concrétisent les projets écologiques et sociaux qui font de Grenoble une ville avec un temps d'avance. Rejoignez-nous pour contribuer à ce projet collectif !
La VILLE DE GRENOBLE : c'est plus de 150 MÉTIERS, IL Y EN A FORCÉMENT UN POUR VOUS!

À propos de l'offre

  • Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o038251016001042-technicienne-technicien-charge-prestations-externalisees-securite?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/01/2026
  • Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale

Des offres d'emplois recommandées pour vous

  • Chef(fe) d'équipe Espaces Verts - MAIRIE DE FONTAINE

    • Intervention technique et logistique

    • Localisation : Isère (38)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 17 octobre 2025
    Fonction publique Territoriale
  • Agent(e) technique polyvalent(e) de la propreté urbaine - MAIRIE DE ST-MARTIN-D HERES

    • Intervention technique et logistique

    • Localisation : Isère (38)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 17 octobre 2025
    Fonction publique Territoriale
  • AGENT GESTIONNAIRE DU MATERIEL SCOLAIRE

    • Intervention technique et logistique

    • Localisation : Isère (38)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Armée de l'air et de l'espace
    • En ligne depuis le 17 octobre 2025
    Ministère des armées. Liberté, égalité, fraternité.
  • 2 AGENT-ES D'ENTRETIEN DES LOCAUX - MAIRIE DE ECHIROLLES

    • Intervention technique et logistique

    • Localisation : Isère (38)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 16 octobre 2025
    Fonction publique Territoriale
  • 2 AGENT-ES D'ENTRETIEN DES LOCAUX - MAIRIE DE ECHIROLLES

    • Intervention technique et logistique

    • Localisation : Isère (38)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 16 octobre 2025
    Fonction publique Territoriale
  • Agent technique polyvalent - MAIRIE DE ST-ALBIN-DE-VAULSERRE

    • Intervention technique et logistique

    • Localisation : Isère (38)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 16 octobre 2025
    Fonction publique Territoriale