TECHNICIEN(NE) Agriculture et environnement

Référence : 2024-1696580

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction Départementale des Territoires du Bas-Rhin (DDT 67)
  • Localisation : 14 RUE DU MARECHAL JUIN 67070 STRASBOURG CEDEX
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Date limite de candidature : 16/10/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Au sein de la mission agriculture environnement, composé de 3 agents, vous serez chargé(e) d'apporter un appui à la mise en oeuvre et à la coordination des politiques de l'État en matière d?environnement.

Missions principales :

Vous assurerez les missions suivantes :
- Participation à la réalisation de la cartographie des cours d'eau.
- Participation au suivi des opérations menées sur les captages prioritaires, et les captages dégradés du SDAGE.
- Impulsion sur les aires d'alimentation de captage d'une dynamique ambitieuse auprès des partenaires et exploitants agricoles.
- Participation aux contrôles : protection des captages et de lutte contre les pollutions diffuses.
- Gestion de la ressource eau aspect quantitatif
- Gestion conjoncturelle - sécheresse
- Veille et instruction le cas échéant, des arrêtés préfectoraux fixant les mesures de restriction des usages de l'eau en cas de sécheresse
- Participation aux échanges internes concernant les dossiers relatifs à la ressource en eau.

Relations internes et externes :
En interne, vous serez en relation avec les différents pôles du service (police de l'eau, Coordination et Appui des Territoires), le service Urbanisme, le service Agriculture ainsi que le service Atelier des Territoires.

En externe, vous serez en relation avec la profession agricole et également avec des particuliers, des élus, des collectivités ainsi qu'avec des partenaires tels que les services tels que : la DREAL, l?OFB, l?ARS, l?APRONA, l?AERM, le SDEA ;

Profil recherché

Compétences techniques :
- Connaissance des procédures (Code de l'environnement et Code rural notamment)
- Connaissance de l'organisation administrative et du rôle des acteurs
- Connaissance du territoire du Bas-Rhin et des enjeux dans les domaines suivis
- Compétences techniques dans les domaines suivis
- Pratique des contrôles
- Assermentation et commissionnement au titre des polices de l'eau et de la nature
Une expérience professionnelle sur un poste similaire serait un plus.

Compétences transversales :
- Contribuer à l'expertise technique approfondie d'un dossier au regard de sa cohérence interne et des enjeux externes
- Capacités rédactionnelles (production de notes de synthèse,...)
     
Compétences relationnelles :
- Aptitude au travail en équipe et en réseau,
- Méthode, rigueur et organisation,
- Intérêt marqué pour les sujets environnementaux.

Modes d'acquisition :
Formation continue

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • gaetan.lales@bas-rhin.gouv.fr
  • mathilde.lerminiaux@bas-rhin.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

Forte de plus de 200 agents, la Direction Départementale des Territoires est chargée de décliner de façon opérationnelle au niveau départemental les politiques portées par les ministères chargés de l'agriculture, de la forêt, de l'aménagement du territoire, de l'environnement, de l'urbanisme, de la prévention des risques, de l'habitat, du logement, des transports, de la sécurité et de la circulation routière. Elle participe également activement aux dispositifs de gestion de crise tant préfectoraux que ministériels.
La direction départementale des territoires du Bas-Rhin comprend six services ainsi qu'un collège de chargés de missions directement rattachés à la direction.

Le service de l'environnement et des risques est chargé d'assurer le rôle régalien de l'État dans la mise en oeuvre des politiques de l'eau pour répondre aux défis de la gestion de l?eau face au dérèglement climatique (gestion quantitative, gestion qualitative, préservation des zones humides,), de mettre en oeuvre les politiques ministérielles sur la biodiversité, et de porter les politiques prioritaires sur la prévention des risques.
Il est composé de 50 agents, répartis en 4 pôles techniques (police de l'eau, milieux naturels et espèces, prévention des risques, coordination et territoires), une mission aléa inondation, ainsi qu'une mission agriculture environnement.

À propos de l'offre

  • Personnes à contacter :
    Gaëtan LALES
    Responsable de la mission Agriculture & Environnement
    gaetan.lales@bas-rhin.gouv.fr
    Tel : 06 40 94 7 4 29

    Mathilde LERMINIAUX
    Cheffe de service
    mathilde.lerminiaux@bas-rhin.gouv.fr
    Tel : 03 88 88 90 81

  • Groupe RIFSEEP/IFSE: 2 de la grille commune du corps de catégorie B
    - Poste de travail informatique
    - Téléphone portable professionnel
    - Bureau individuel
    - Télétravail possible
    - Remboursement partiel des frais de transport
    - Prise en charge partielle des frais de restauration      
    - Horaires et saisonnalités selon règlement intérieur de la DDT67
    - Déplacements sur le terrain
    - Télétravail possible, modalités à préciser avec le responsable du pôle

    Ce poste (n°1620670002) est ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels. Le recrutement d'un contractuel est fondé sur l'article L.332-2-2° du code général de la fonction publique de l'État.
    Les candidats ne devront en aucun cas postuler en ligne mais uniquement faire parvenir leurs candidatures à l'adresse suivante : sgc-rh-ddt@bas-rhin.gouv.fr
    Tous les fonctionnaires titulaires devront faire parvenir un formulaire PM 104/demande de mobilité accompagné des justificatifs demandés dans le formulaire.
    Les contractuels devront transmettre un CV accompagné d une lettre de motivation.

  • Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État).

  • Vacant à partir du 01/01/2025
  • Chargée / Chargé de la politique de l'eau

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    • Employeur : Direction Départementale des Territoires du Bas-Rhin (DDT 67)
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