Technicien.ne au service eau potable - Releveur.se
Référence : O074250306000498
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Contamine-sur-Arve
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le Syndicat situé au centre de la Haute-Savoie (10 minutes de Genève, 30 minutes d'Annecy, de Chamonix et de Thonon-les-Bains) est gestionnaire de l'eau potable et l'assainissement sur le territoire de 30 communes depuis le 1er janvier 2020 avec plus de 50 000 habitants, environ 60 agents et 21 840 abonnés. Les agents travaillent sur 4 sites différents.
Ce territoire comprenant la totalité des bassins versants lui permet de disposer de ressources variées en eau potable (sources gravitaires en haut de bassins et nappes phréatiques en vallée), et de mettre en place une utilisation saisonnière de ces différentes ressources.
La principale station d'épuration vient d'être agrandie à 80 000 EH avec méthanisation des boues et revente du gaz vers le réseau GrDF.
Toutes les études techniques sont réalisées en interne. Les programmes annuels d'investissement s'élèvent à environ 3 M¤ en eau et 3 M¤ en assainissement.
L'équipe de releveurs dynamique et sympathique est composée de 3 personnes.
Sous la responsabilité du responsable de la gestion du parc de compteurs, le titulaire du poste a pour missions essentielles :
1- Effectuer les contrôles d'index des abonnés des communes membres
2- Effectuer les contrôles ponctuels d'index suites à des mouvements d'abonnés
3- Décharger le portable et envoyer les informations vers le système informatique centralisé
4- Exploiter les listings pour traiter les anomalies et assurer le suivi des dossiers quand il y a une fuite
5- Optimiser la gestion des données issues de la relève en lien avec le service SIG (réorganisation des tournées, localisation des compteurs, numérotation des regards-compteurs)
6- Assurer la petite maintenance des compteurs et les renouveler si besoin
7- Renseigner les abonnés sur le prix de l'eau, la qualité de l'eau et les procédures en cas de fuite
8- Missions ponctuelles pour le service eau potable en fonction du besoin relevant du chef d'équipe eau potable, secteur Risse-Thy-Vallée Verte
9- Astreintes du service eau potable
LIEU D'AFFECTATION DU POSTE
Viuz-en-Sallaz : Zone artisanale Les Tattes - 986 rue de l'industrie - 74250 - Viuz-en-Sallaz - GPS:46.142763, 6.391736
Profil recherché
COMPETENCES
- Bonnes connaissances de l'organisation d'un service d'eau potable
- Avoir le sens du service public : assurer la relation avec les abonnés
- Rigueur et sérieux lors des relèves
- Maîtrise des logiciels de bureautique
- Connaissance des évolutions technologiques et de la législation applicable à la relève de compteurs d'eau
- Connaissance et maîtrise du logiciel Temetra serait un plus
Formation Bac minimum
Expérimenté(e).
Permis B obligatoire
QUALITES REQUISES
Esprit d'équipe
Capacité de synthèse
Pédagogie et capacité d'écoute
Autonomie, organisation, rigueur
Curiosité technique
Sens du service public
À propos de l'offre
-
CONTRAT
Le poste à pourvoir est un poste sur emploi permanent statutaire (mutation, détachement, liste d'aptitude) susceptible d'être occupé par des agents contractuels.
REMUNERATION
Statutaire + régime indemnitaire + titres restaurant + action sociale (CNAS) + participation employeur à la protection sociale complémentaire si contrats individuels labellisés (7 ¤ / mois pour la prévoyance et 15 ¤ / mois pour la mutuelle)
DATE DE PRISE DE FONCTION
Le plus tôt possible
MODALITES DE CANDIDATURE :
La lettre de motivation et le CV sont à envoyer à l'attention de Monsieur le Président du Syndicat des eaux des Rocailles et de Bellecombe à l'adresse du siège du Syndicat : 85, route de Serry - ZA de Findrol - 74250 - Fillinges ou via notre site internet : https://www.s-rb.fr/
Formulaire disponible dans la rubrique « Actualités » ou dans la rubrique « Recrutement » (située tout en bas de la page d'accueil).
Les documents électroniques sont à nommer comme suit : « NOM CV » + « NOM LM ».
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 07/04/2025
-
Chargée / Chargé de l'assainissement et de l'eau potable
