Technicien(ne) chargé(e) du secteur Nord
Référence : 2025-1935909
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Réunion (DEAL Réunion)
- Localisation : 12 ALLEE DE LA FORET 97400 ST DENIS
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Technicien(ne) chargé(e) du secteur Sud
Police de l'eau : technicien chargé de l'appui à l'instruction et à la gestion des données :
Missions d'instruction et contrôle :
- Instruction de dossier « loi sur l'eau » et des autorisations de prélèvement d?eau en milieu naturel en priorité sur le secteur Nord de l'île
-Instruction d'autorisations domaniales
-Contribution à l'élaboration du plan de contrôle
- Contrôle des autorisations délivrées, contrôles environnementaux, contrôles sur signalements
- Suivi des procédures administratives et judiciaires
-Gestion et suivi de la base de données locales des prélèvements d'eau
Coordination des contributions du service pour l'élaboration des avis (plans, programmes, projets) Gestion du domaine public fluvial et du domaine privé de l'État sur le secteur Nord (autorisations d'occupation, délimitation, surveillance et police du domaine, entretien, contentieux)
-Rapportage de l'ensemble des missions sur les applications dédiées (GUNenv, LICORNE, CASCADE, tableaux de bord)
Missions transversales :
-Appui au pilotage de la démarche qualité en police de l'eau : mise à jour des modèles de courriers, outil de suivi des doctrines, mise à jour et actualisation de la cartographie des IOTA (Qgis)
- Élaboration et maintenance d'outils informatiques : maintien en fonctionnement et mise à jour du calculateur « eaux pluviales » (Excel), création d'un outil de suivi de l'activité des vidangeurs, élaborations d'outils pratiques informatiques facilitant le travail de l?unité, éventuellement par le biais des start-ups d?État (Fabrique Numérique)
- Acquisition et valorisation de données
Au même titre que les autres agents de l'unité, les missions d'instruction de projet étant prioritaires, l'agent·e peut être amené·e à participer à l'instruction d'un dossier pour pallier une surcharge de travail d'un autre secteur ou l'absence d'un instructeur.
Le poste est rattaché à l'ingénieur chargé du secteur Nord et à la responsable d'unité.
Les missions relatives aux prélèvements d'eau sont réalisées en coordination avec un autre technicien en vue d'assurer la continuité de service.
Relations internes et externes :
Préfecture, Services de l'État, Collectivités, EPCI, Bureaux d'études, Conseil Général, Office de l'Eau, Délégataire des SP, Chambre d'Agriculture, CODERST (présentation des dossiers)
Profil recherché
Police de l'eau : technicien chargé de l'appui à l'instruction et à la gestion des données :
Missions d'instruction et contrôle :
Instruction de dossier « loi sur l'eau » et des autorisations de prélèvement d'eau en milieu naturel en priorité sur le secteur Nord de l'île
Instruction d'autorisations domaniales
Contribution à l'élaboration du plan de contrôle
Contrôle des autorisations délivrées, contrôles environnementaux, contrôles sur signalements
Suivi des procédures administratives et judiciaires
Gestion et suivi de la base de données locales des prélèvements d'eau
Coordination des contributions du service pour l'élaboration des avis (plans, programmes, projets)
Gestion du domaine public fluvial et du domaine privé de l'État sur le secteur Nord (autorisations d'occupation, délimitation, surveillance et police du domaine, entretien, contentieux)
Rapportage de l'ensemble des missions sur les applications dédiées (GUNenv, LICORNE, CASCADE, tableaux de bord)
Missions transversales :
'Appui au pilotage de la démarche qualité en police de l'eau : mise à jour des modèles de courriers, outil de suivi des doctrines, mise à jour et actualisation de la cartographie des IOTA (Qgis)
Élaboration et maintenance d'outils informatiques : maintien en fonctionnement et mise à jour du calculateur « eaux pluviales » (Excel), création d'un outil de suivi de l'activité des vidangeurs, élaborations d'outils pratiques informatiques facilitant le travail de l'unité, éventuellement par le biais des start-ups d'État (Fabrique Numérique)
Acquisition et valorisation de données
Au même titre que les autres agents de l'unité, les missions d'instruction de projet étant prioritaires, l'agent·e peut être amené·e à participer à l'instruction d'un dossier pour pallier une surcharge de travail d'un autre secteur ou l'absence d'un instructeur.
Le poste est rattaché à l?ingénieur chargé du secteur Nord et à la responsable d?unité.
Les missions relatives aux prélèvements d?eau sont réalisées en coordination avec un autre technicien en vue d?assurer la continuité de service.
Relations internes et externes :
Préfecture, Services de l?État, Collectivités, EPCI, Bureaux d?études, Conseil Général, Office de l?Eau, Délégataire des SP, Chambre d?Agriculture, CODERST (présentation des dossiers)?
Qui sommes-nous ?
La DEAL et le Service eau et biodiversité en particulier :
Les enjeux remarquables à La Réunion dans les secteurs eau & biodiversité (hot spot de biodiversité, patrimoine UNESCO, nombre important d'espèces menacées, enjeux sur les petit & grand cycles de l'eau) structurent le service qui assure la déclinaison régionale des directives européennes (hormis Natura 2000 qui ne s'applique pas en outre-mer), des textes nationaux (loi sur l'eau de 2006, loi biodiversité de 2016) et des différentes orientations ministérielles.
En coordination avec le partenariat local de la DEAL, en particulier les collectivités, le service porte des missions de stratégie (SDAGE, SRB, DSBM), d'appui scientifique, de connaissance, de soutien financier ainsi que différentes polices (environnement, CG3P).
L'unité police de l'eau et instruction, composée d'une dizaine d'agents, est dédiée aux missions de police administrative et judiciaire. Son action s'intègre dans une coordination régionale des polices (MIPE).
À propos de l'offre
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Contacts :
Philippe BODÉRÉ Tel 03 62 94 72 56 / chef de service philippe.bodere@developpement-durable.gouv.fr
Sabine BIELSA Tél 02 62 94 76 43 / adjointe au chef de service sabine.bielsa@developpement-durable.gouv.fr
Juliette RODICQ Tél 02 62 94 72 58 / responsable d'unité juliette.rodicq@developpement-durable.gouv.fr
Titulaire du poste : Nahima Boulebbina. -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Susceptible d'être vacant
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Chargée / Chargé de qualité de l'eau
