Technicien(ne) Contrôle d'Assaisnissement Non Collectif - COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PAYS DES ABERS
Référence : O029251020000251
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Bourg-Blanc
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Dans le cadre d'un remplacement suite à un départ en retraite, la Communauté de Communes du Pays des Abers recrute un(e) technicien(ne) contrôle d'assainissement non collectif pour son Pôle Eau et Assainissement à temps complet par mutation (grades de technicien, technicien principal de 2ème classe et cadres d'emplois des adjoints techniques territoriaux et des agents de maitrises) .
La Communauté de Communes du Pays des Abers associe 13 communes au sein d'un espace de solidarité, qui élaborent un projet commun de développement et d'aménagement de l'espace.
Le Pays des Abers assure en régie sur l'ensemble des communes composant son territoire la production et la distribution d'eau potable et assure l'assainissement collectif et non collectif des eaux usées.
Le patrimoine compte 11 sites de production d'eau potable, 16 réservoirs, 817 kilomètres de distribution, 9 stations d'épurations, 60 postes de relevage, 143 kilomètres de réseaux de collecte avec 22 000 abonnés avec un parc d'assainissement non collectif d'environ 9300 installations
Au sein du pôle Eau et Assainissement composé de 29 agents répartis dans 4 cellules (réseau, contrôle de conformités, exploitation ouvrages et administratif), vous serez chargé(e) du contrôle des installations d'assainissement non collectifs.
Vous serez placé sous la responsabilité hiérarchique du responsable du service contrôle de conformités et collaborez avec l'ensembles des agents du pôle eau et assainissement, ainsi que les responsables et agents des autres pôles.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o029251020000251-technicien-ne-controle-assaisnissement-non-collectif?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
COMPÉTENCES ET CONNAISSANCES REQUISES :
- Connaissances des différentes filières des assainissements non collectifs
- Connaissances de fonctionnement des installations, techniques et mécanismes d'assainissement, des filières d'épuration autonome et des réseaux
- Connaissances du cadre réglementaire de fonctionnement des collectivités et établissements publics
- Connaissances et suivi de la réglementation applicable auprès des usagers de l'eau et de l'assainissement
- Notions en terme d'urbanisme : PLUi, zonage assainissement...
- Maitrise des outils informatiques et bureautiques
- Connaissance des logiciels de l'eau
- Maitrise des règles de sécurité dont le port des EPI
- Permis B
- Première expérience réussie dans un service eau et assainissement en tant que contrôleur spanc souhaitée
QUALITES PERSONNELLES / COMPETENCES COMPORTEMENTALES
- Autonomie
- Rigueur et sens de l'organisation
- Savoir travailler en équipe
- Disponibilité et réactivité
- Diplomatie
- Conduite de diagnostic et rédaction de rapports associés
- Bon relationnel avec les usagers
- Aisance de communication à l'oral et à l'écrit
À propos de l'offre
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Temps de travail : temps complet, 39h00 hebdomadaire (23 jours RTT annuels)
Rémunération statutaire + régime indemnitaire (rifseep) + prévoyance + participation à la prévoyance+ santé+Comité National d'action sociale (CNAS).
Les candidatures (lettre de motivation, curriculum vitae) sont à adresser pour le 20 novembre 2025 à l'attention du :
Président de la Communauté de Communes du Pays des Abers
Sur le site internet : https://www.paysdesabers.bzh/categorie-demarche/le-pays-des-abers-recrute/
Date prévisionnelle du jury de recrutement : 3 décembre 2025
Contacts : Téléphone : 02 98 37 66 00
- Technique : Vincent DOUGUEDROIT, Directeur du pôle Eau et Assainissement ou Vincent LEROY, Responsable du service contrôle conformités
- Administratif : Laetitia SEILLER, Responsable ressources humaines
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal, Technicien, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Chargée / Chargé de l'assainissement et de l'eau potable
