Technicien(ne) Eau Assainissement - Syndicat des eaux de la Grave
Référence : O036250409000870
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Argenton-sur-Creuse
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération en fonction de l'expérience - Chèques déjeuner - Régime indemnitaire - CNAS € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
MISSIONS DU POSTE :
- Géoréférencement classe A des réseaux eau et assainissement
- Réception, traitement et diffusion de l'information
- Réalisation de divers travaux de bureautique
- Exécution et suivi des procédures et décisions administratives et techniques
ACTIVITES ET TACHES PRINCIPALES :
- Effectuer les investigations non intrusives permettant de localiser les réseaux et ouvrages enterrés eau et assainissement, en service ou neutralisés, pour en produire la cartographie la plus précise
- Réaliser des détections pour la sécurisation de chantier et pour la mise à jour cartographique
- La qualification en classe A de réseaux eau et assainissement
- Reporter sur des plans les détections réalisées
- Réaliser des plans de récolement
- Alimenter et mettre à jour le S.I.G. de la collectivité
- Campagnes diagnostic assainissement chez les particuliers
ACTIVITES ET TACHES SECONDAIRES :
- Participer à la formalisation des procédures
- Et toute autre activité nécessaire au bon fonctionnement du service
Profil recherché
COMPETENCES REQUISES
? Savoirs
- Connaissances approfondies en lien avec le service (Eau Potable et Assainissement Collectif)
- Connaissances en Marchés Publics
- Maîtrise de l'outil informatique (Pack Office, Internet, ...)
- Maîtrise du logiciel de gestion des abonnés
- Maîtrise de l'expression écrite et orale
- Maîtrise de logiciels de SIG, conception/lecture de plans
- Connaître ou avoir utilisé les outils de détection
- Connaître ou avoir utilisé les outils de topographie
? Savoir-faire
- Intégrer les priorités du service dans la gestion quotidienne
- Prendre des initiatives dans des interventions de 1er degré à titre préventif ou curatif, en sachant situer la limite de ses compétences
- Réaliser un diagnostic et mesurer la limite au-delà de laquelle le recours à un spécialiste est indispensable
- Connaître et appliquer les règles d'hygiène et les consignes de sécurité
- Recevoir, filtrer et transmettre les demandes
- Organiser le classement et l'archivage des dossiers
? Savoir-être
- Sens aigu du service public
- Ponctualité
- Capacité relationnelle et d'adaptation à divers interlocuteurs
- Relative autonomie
- Rigueur
- Organisation
- Sens de l'initiative - force de proposition - réactivité
- Aptitude au travail en équipe
- Confidentialité exigée, devoir de réserve
À propos de l'offre
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Lettre de motivation et CV détaillé
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Emploi contractuel de cat. B, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/07/2025
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Chargée / Chargé de l'assainissement et de l'eau potable
