Technicien·ne économe de flux - Conseil Départemental du Lot-et-Garonne
Référence : O047250301394208
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Agen
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au coeur du Sud-Ouest, le Conseil Départemental de Lot-et-Garonne vous invite à rejoindre une équipe de 1300 agents qui oeuvrent au quotidien sur un territoire de 333 000 habitants.
D'Agen à Marmande, de Casteljaloux à Villeneuve-sur-Lot, en passant par Damazan ou Nérac, le Lot-et-Garonne c'est un concentré de Sud-Ouest alliant convivialité et douceur de vivre. Idéalement situé entre les métropoles de Bordeaux et Toulouse, le Lot-et-Garonne est unanimement reconnu pour sa qualité de vie et son environnement privilégié. Véritable « Jardin de la France » pour la qualité et la diversité de ses produits locaux et sa gastronomie, le Lot-et-Garonne est aussi un territoire de culture, de sport et d'activités nature.
En terre d'ovalie, l'esprit d'équipe, le partage et la solidarité font partie de notre ADN. Rejoignez le pack lot-et-garonnais !
Le Département de Lot-et-Garonne recrute un·e technicien·ne économe de flux
Cadre d'emplois des techniciens territoriaux
Direction de l'immobilier
Direction générale adjointe des infrastructures et de la mobilité
Placé.e sous l'autorité du. de la responsable du pôle Energies, l'économe de flux est chargé des missions suivantes :
- Réaliser les demandes d'intervention auprès du prestataire de maintenance et exploitation des installations CVC, assurer leur suivi et informer les utilisateurs ;
- Assurer le suivi et l'optimisation des dépenses d'énergie (électricité, gaz, réseaux de chaleur, etc) et d'eau ;
- Gérer et rationaliser les contrats et abonnements en détectant les éventuelles anomalies de facturation ;
- Gérer les données de l'application de suivi Advizeo : intégration et tenue à jour des données, requêtes/bilans à la demande, analyse des données collectées ;
- Etablir des bilans/rapports périodiques et à la demande sur les performances énergétiques des bâtiments départementaux et collèges
- Participer à la déclaration annuelle des consommations des bâtiments départementaux et collèges sur le site OPERAT de l'ADEME.
- Traiter les demandes de nouveaux raccordements ou de modification de puissance et en assurer le suivi ;
- Préconiser les solutions les plus adaptées visant à optimiser les performances énergétiques des bâtiments ;
- Participer à la mise en valeur par le pôle des économies engendrées (dépenses évitées, émissions évitées etc.) et des bonnes pratiques ;
- Accompagner les changements de comportement et participer à la mise en oeuvre d'actions ou de supports de communication et sensibilisation.
Profil recherché
SAVOIRS :
Qualifications obligatoires :
- Connaissances techniques et règlementaires dans le domaine du bâtiment (Formation thermique ou énergétique / Bac+2 ou Bac+3)
- Connaissance en gestion et maintenance des équipements
- Capacité en calculs techniques
- Connaissance de l'environnement professionnel des collectivités territoriales
Qualifications autres :
- Connaissance en marchés publics et fonctionnement des collectivités territoriales
- Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, internet, Outlook), des logiciels métiers et applications extranet
- Capacités en calculs techniques
- Connaissances des systèmes GTB/GTC et plus généralement de l'apport du numérique dans la transition énergétique
SAVOIR-FAIRE :
- Travail autonome et/ou partenarial
- Savoir rendre compte
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Capacités d'organisation
- Rigueur méthodologique (organisation du travail, fiabilité des données, respect des délais)
SAVOIR-ÊTRE :
- Sens du contact et capacités relationnelles
- Capacités d'écoute et de dialogue
- Force de propositions
- Réactivité, adaptabilité
- Discrétion
Particularités liées au poste :
Permis B obligatoire : déplacements fréquents dans le Département
À propos de l'offre
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Le Département de Lot-et-Garonne promeut l'égalité professionnelle et prévient toute forme de discrimination dans son processus de recrutement : la compétence, l'expérience et les qualités professionnelles sont les seuls critères qu'il prend en compte.
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation, CV récent et un arrêté de dernière situation administrative obligatoire pour les agents titulaires de la fonction publique), à :
Mme la Présidente du Conseil départemental de Lot-et-Garonne
Direction des ressources humaines et du dialogue social
Hôtel du département47922 Agen cedex 9 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/05/2025
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Gestionnaire de flux
