Technicien(ne) Energie - COMMUNAUTE COM DES COEVRONS
Référence : O053251204000725
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Évron
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Communauté de communes des Coëvrons, regroupant 29 communes et 27 000 habitants, est située entre Laval et Le Mans. Elle est mutualisée avec la ville d'Evron. La Communauté de communes recrute un(e) technicien(ne) « Energie ».
Au sein de la Direction générale adjointe à l'aménagement et au développement territorial, du Service développement local, le ou la technicien(e) « Energie » sera rattaché(e) à la Cellule Energie encadrée par la cheffe de projet « Energie » et travaillera en lien étroit avec la Direction générale adjointe des Infrastructures.
Le/la technicien(ne) Energie interviendra sur le patrimoine communautaire et communal de la ville d'Evron (poste mutualisé).
Missions :
Assurer un appui technique sur le volet énergétique auprès des différents services
Système de Management Energétique - plateforme EVELER :
* Piloter l'outil et assurer la relation avec le prestataire
* Analyser et optimiser les contrats et les consommations énergétiques des bâtiments en lien avec les services gestionnaires de la collectivité
* Etablir des bilans patrimoniaux et globaux avec la vérification d'atteinte des objectifs
Audits énergétiques :
* Piloter la réalisation des audits énergétiques et assurer la relation avec le prestataire
Décret Eco Energie Tertiaire :
* Réaliser les déclarations annuelles sur l'interface OPERAT
* Réaliser des bilans pour suivre l'atteinte des objectifs réglementaires et assurer l'information et le conseil auprès des services et élus
Energies renouvelables :
* Piloter les installations d'énergies renouvelables et assurer le lien avec les opérateurs (supervision, installateur, maintenance)
* Suivre et administrer les contrats de maintenance
Projets concessionnaires :
* Assurer la relation avec les gestionnaires des réseaux de distribution et les demandes de raccordements aux réseaux.
Profil recherché :
* Minimum Bac +2 en génie thermique et énergie, génie maîtrise de l'énergie ou génie civil avec une spécialisation en thermique du bâtiment
* Connaissances techniques dans les domaines de la thermique du bâtiment, la maîtrise de l'énergie, les énergies renouvelables et le cadre réglementaire de la thermique et de l'énergétique
* Maîtrise des outils bureautiques (Suite Office)
* Savoir travailler en équipe et de façon transversale
* Capacité d'analyse et de synthèse
* Qualités relationnelles et rédactionnelles
* Rigueur, sens de l'organisation et autonomie
https://www.emploi-territorial.fr/offre/o053251204000725-technicien-ne-energie?pk_campaign=ep
Profil recherché
* Minimum Bac +2 en génie thermique et énergie, génie maîtrise de l'énergie ou génie civil avec une spécialisation en thermique du bâtiment
* Connaissances techniques dans les domaines de la thermique du bâtiment, la maîtrise de l'énergie, les énergies renouvelables et le cadre réglementaire de la thermique et de l'énergétique
* Maîtrise des outils bureautiques (Suite Office)
* Savoir travailler en équipe et de façon transversale
* Capacité d'analyse et de synthèse
* Qualités relationnelles et rédactionnelles
* Rigueur, sens de l'organisation et autonomie
À propos de l'offre
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Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/02/2026
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Gestionnaire de flux