technicien(ne) pour la lutte contre l'érosion des sols - S.M. DU BASSIN DE LA SELLE

Référence : O059251022001290

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Solesmes
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 21/11/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels selon expérience , référence au grade de technicien territorial € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Le Syndicat Mixte du Sud Est de l'Escaut (SYMSEE) recherche un(e) technicien(ne) motivé(e) et qualifié(e) pour rejoindre notre équipe. Le candidat retenu jouera un rôle crucial dans la mise en ½uvre et le suivi des actions de lutte contre l'érosion des sols, en particulier dans le cadre de notre programme d'hydraulique douce : installation de haies, de fascines, etc. La mission prévoit principalement de nombreuses rencontres avec les propriétaires et exploitants agricoles pour la proposition et la réalisation d'ouvrages d'hydraulique douce.

· Identifier les zones critiques d'érosion sur le terrain et proposer des solutions adaptées.
· Installer et entretenir les ouvrages d'hydraulique douce en lien avec l'équipe technique et le chef d'équipe.
· Effectuer des diagnostics sur les sites et renseigner les informations sur un système d'information géographique (QGIS).
· Participer aux réunions techniques et collaborer avec les partenaires tels que l'Agence de l'Eau Artois-Picardie et la Chambre d'Agriculture des Hauts-de-France.
· Assurer le suivi des travaux d'aménagement et d'entretien des haies et autres ouvrages anti-érosifs.
· Rencontrer et écouter les propriétaires et exploitants agricoles, les accompagner dans la mise en ½uvre de pratiques de conservation des sols.
· Contribuer à l'animation et à la sensibilisation des parties prenantes locales sur les enjeux de l'érosion des sols.
· Effectuer des demandes de subventions auprès des partenaires financiers pour la réalisation des travaux et de l'entretien des ouvrages.
Conditions de Travail :
· Horaires : Poste à temps plein avec de nombreux déplacements sur le terrain (au moins 50 % du temps).
· Déplacements : Sur l'ensemble du territoire du syndicat.
· Équipements fournis : Véhicule de service, téléphone portable, ordinateur.

Profil recherché

· Formation : Bac +2 en environnement, gestion des eaux et des sols, géographie ou domaine connexe.
· Expérience : Première expérience acceptée.
· Compétences techniques :
o Connaissance des techniques d'hydraulique douce et de conservation des sols.
o Connaissance du logiciel de cartographie QGIS.
o Maîtrise des techniques de plantation et d'entretien des haies.
· Compétences personnelles :
o Aimer le terrain et avoir une forte capacité d'écoute.
o Excellente capacité de communication et de négociation.
o Autonomie et sens de l'initiative.
o Rigueur et organisation.
o Capacité à gérer des projets et à respecter les délais.
o Volonté de progresser et de se former.

À propos de l'offre

  • CV et une lettre de motivation à l'adresse email suivante : lebon@symsee.fr, en indiquant la référence "Technicien(ne) érosion" dans l'objet de votre email, ou par courrier à l'adresse suivante :
    Monsieur le président du Syndicat Mixte du Sud Est de l'Escaut
    9 rue Jules Guesde
    59730 Solesmes

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 16/12/2025
  • Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale

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