Thermiciens en optimisation énergétique (F/H) - TOURS METROPOLE VAL DE LOIRE

Référence : O037250512000734

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Tours
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Date limite de candidature : 23/06/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Tours Métropole Val de Loire (22 communes) recrute :
Thermiciens en optimisation énergétique (F/H), à la Direction de la Transition Energétique
Lieu d'exercice du poste : Tours (quartier des 2 lions)
Cadre d'emploi : Techniciens Territoriaux
Temps de travail : Poste à temps complet (39H)
Recrutement : par voie statutaire ou contractuelle
Poste ouvert aux candidats Reconnus en Qualité de Travailleurs Handicapés

Tours Métropole Val de Loire est composée de 22 communes totalisant environ 300 000 habitants, et représente un bassin de vie d'environ 500 000 personnes.
Dotée d'une compétence « énergie », la métropole a mis en place une Direction ayant pour mission de participer à la définition et la mise en ½uvre de la feuille de route de la transition énergétique du territoire. Une vingtaine de personnes ½uvre quotidiennement au sein de cette Direction, recherchant la sobriété énergétique, l'efficacité des installations et le développement des EnR.

Placé sous l'autorité du Responsable du Service « Efficacité Energétique », vous serez chargé(e) de coordonner les missions de suivi énergie, d'efficacité énergétique, d'études et de suivi AMO pour les collectivités du territoire, pour rendre compte et apporter une vision de synthèse au responsable de Service. Ce poste pourrait s'inscrire dans le dispositif ACTEE, et vous adhèrerez alors à la charte « Économe de flux ACTEE ».

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o037250512000734-thermiciens-optimisation-energetique-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Compétences et aptitudes :
- Niveau BTS/BUT Génie Climatique ou Génie Civil,
- Expérience appréciée des « Marchés Publics » et en gestion de contrat d'exploitation en génie climatique,
- Bonne utilisation des logiciels Excel, Word, Power Point,
- Aptitude au travail en équipe et sens des responsabilités,
- Qualités rédactionnelles et relationnelles,
- Sens de l'organisation et de l'initiative.

Conditions d'exercice :
- Permis B obligatoire
- Habilitation H0 B0 - à prévoir

De plus, nous rejoindre, c'est bénéficier des avantages suivants :
- Modalité de temps de travail : 39 heures hebdomadaires avec 20 jours de RTT/an,
- Participation mensuelle santé / prévoyance (mutuelle labellisée uniquement),
- Prise en charge à 75% des frais de trajet domicile-travail (abonnement transport en commun uniquement),
- Forfait mobilité durable,
- Avantages Comité des ¼uvres Sociales.

Les postes sont à pourvoir de façon échelonnée d'ici la fin de l'année 2025.

À propos de l'offre

  • Cette vacance d'emploi est ouverte sur 5 postes similaires

    Pour toute question relative à ce poste, vous pouvez contacter Monsieur BONARD, Responsable du service « efficacité énergétique » au 02 47 33 18 61 ou Monsieur VOIRY, Directeur de la Transition Energétique, au 02 47 21 60 16.

    Si vous êtes titulaire d'une Fonction Publique, merci de joindre à votre candidature, votre dernier arrêté de situation administrative et vos trois derniers comptes rendus d'évaluation professionnelle.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2025
  • Responsable énergie

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