TRAITANT CHARGE DE LA GESTION DU PERSONNEL

La Base Aérienne 721 est le lieu d’implantation de l’Ecole de formation des sous-officiers de l’armée de l’Air et de l’Espace (EFSOAAE). Cette dernière a pour mission de prendre en charge l’ensemble de la formation et de la sélection promotionnelle du personnel non officiers, de spécialités aéronautiques des autres armées et de dispenser certaines formations à du personnel civil du ministère des Armées.
Le bureau Ressources Humaines (BRH) est une unité de gestion locale des ressources humaines de l’armée de l’Air et de l’Espace. Il constitue une antenne de proximité de la Direction des ressources humaines de l’Armée de l’Air et de l’Espace. Sous l’autorité du Commandant de Base, le BRH est chargé de lui apporter son expertise.
L’agent est affecté à la section administration-info RH qui exerce dans le domaine de l’administration, des pensions et des droits financiers individuels pour les aviateurs (active, élèves et réserve) relevant du CFA Air.
- Assurer le suivi des activités réserves (pour validation du service fait sous ROC)
- Mettre à jour dans le SIRH ORCHESTRA les données personnelles administratives (à minima annuellement), les jours budgétés et le NJPA
- Etablir le nombre prévisionnel des jours d’activités (NJPA – ex PPA) et les demandes de prolongation d’activité (DPA) hormis les primo-contrats
- Instaurer en relation avec la cellule contrats les travaux relatifs aux contrats (engagements renouvellements, radiation) des réservistes
- Mettre en application toutes les tâches en lien avec la réserve
- Informer les administrés pour toutes questions RH
- Instruire d’autres travaux liés à l’administration générale au profit de tout le personnel du site