TRAITANT CHARGE DES DROITS FINANCIERS INDIVIDUELS

Référence : DEF_03-00049223

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Armée de l'air et de l'espace
  • Localisation : RUE GUYNEMER 70300 SAINT-SAUVEUR

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Au sein du Bureau des Ressources Humaines, la division gestion ressource DGR, réalise l’étude de l’ensemble des dossiers relatifs au personnel aviateur administrativement rattaché au commandant de la Base aérienne 116 de LUXEUIL LES BAINS.

La DGR est constituée de cinq sections dont la section administration information ressources humaines, qui comporte des missions dans le domaine du droit financier individuel (DFI).

Affecté au DFI, l’agent prépare l’ensemble des opérations qui autorisent le versement des droits financiers individuels à tout agent militaire administrativement rattaché au commandant de la Base aérienne 116 (CBA) dans le respect de la réglementation. Il assure le traitement des dossiers des administrés au sein de la section et gère les dossiers chômage des militaires d’active.
- Participer à l’archivage des pièces et à la fiabilisation des dossiers solde air – vérifier et organiser leur mise en DIU ou sur le SI source Démat.
- Recueillir, analyser et vérifier les éléments justificatifs de droits (active), en se référant aux fiches MEDROFIM.
- Recevoir sur rendez-vous, y compris par Visio les aviateurs isolés, et conseiller les administrés en matière de droits individuels (active). Vérifier et analyser les documents fournis.
- Saisir les données individuelles impactant la solde dans les SIRH (active + réserve) conformément aux MOP solde. Insérer les documents requis dans le SIRH (active).
- Effectuer le suivi des trop-versés de solde (administrés, PHILEAS, tableau de bord BPIL) et Traiter les dossiers chômage (active)
- Instruire les dossiers des aviateurs, puis les transmettre à l’organisme chargé de la réalisation de la liquidation, les documents ou supports nécessaires pour procéder au versement des rémunérations (active).
- Exploiter les avis individuels de changement de position (AICP) et transmettre au CERHAAE, traiter les campagnes liées au changement de situation individuelle des soutenus (DISA)
- Participer à l’évolution des téléprocédures sur les plateformes EUREKA et DEMARCHES SIMPLIFIEES
Participer à l’armement du PC Crise.

Profil recherché

Expérience dans le domaine ressources humaines et droit financier individuel au profit du personnel militaire.
Niveau d'expérience confirmé.

Compétences attendues

- RESPECT DES DELAIS
- RESPECT DE LA CONFIDENTIALITE DES INFORMATIONS
- CONCEPTION, CONNAISSANCE ET APPLICATION DES REGLES STATUTAIRES
- UTILISATION D'UN SYSTEME D'INFORMATION SPECIFIQUE OU LIE A SON DOMAINE D'ACTIVITE
- ORGANISATION ET METHODE
- TRAVAIL EN EQUIPE
- REGLES DE GESTION ET D'ADMINISTRATION DES PERSONNELS

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • ba116-brh.chancelier.fct@intradef.gouv.fr
  • ba116-brh.resp-rh.fct@intradef.gouv.fr

À propos de l'offre

  • Durée d'affectation souhaitée : 03ans
    Restauration sur place
    Horaires fixes


  • -SIRH ORCHESTRA
    -LOGICIEL SOURCE SOLDE
    -FD@LIGNE
    -Plateforme EUREKA
    -Plateforme PHILEAS
    -LOGICIEL POLE EMPLOI
    -DEMARCHES SIMPLIFIEES

  • Vacant à partir du 01/01/2025
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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