TRANSITION ECOLOGIQUE - COMMUNAUTE DE COMMUNES DE MIRECOURT DOMPAIRE
Référence : O088251203000945
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Mirecourt
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels GRILLE INDICIAIRE ET REGIME INDEMNITAIRE-CNAS-CHEQUES RESTAURANT € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
En charge de la transition écologique « climat air énergie économie circulaire »
Sous l’autorité du Directeur du Pôle Environnement, du Directeur général des services et du Président, vos principales missions :
• Assurer la coordination fonctionnelle au sein des services de la collectivité sur les questions de transition écologique.
• Suivi du progrès des référentiels du programme Territoire Engagé Transition Écologique au sein des services et faire vivre le plan d’actions.
• Animer la commission Développement Durable de la collectivité.
• Accompagner les élus communaux dans la mise en œuvre des outils et dispositifs existants en matière de transition écologique ;
• Informer et sensibiliser les maires du territoire et/ou les habitants aux questions liées au changement climatique et aux problématiques environnementales qui en découlent.
• Assurer la coordination avec les partenaires extérieurs sur les questions de transition écologique (ADEME, SCoT, PETR, Chambres consulaires, Associations, collectivités partenaires, Région, Département…) sur des projets qui dépasseraient le périmètre de la CC.
• Accompagner la mise en œuvre opérationnelle d’un plan d’actions sur la thématique de la maîtrise de l’énergie.
Profil recherché
• Connaissance générale des dispositifs de réglementation en matière d'énergie, de climat et d'environnement ;
• Capacité de conseil sur les coûts de rénovation, démolition, diagnostics… ;
• Notions sur les équipements techniques et réseaux du bâtiment ;
• Capacités rédactionnelles ;
• Maîtrise de l’outil informatique (Word, Excel, Powerpoint) ;
• Construction de tableaux de bords et graphes
• Notions de physique en mécanique des fluides, thermique et électricité
• Règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique
• Ratios moyens de consommation
• Bilan carbone
• Raccordement des installations de production d'énergie
• Méthodes d'analyse et du contrôle des coûts, en coût global
• Techniques d'optimisation tarifaire dans chaque domaine d'intervention
À propos de l'offre
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Candidature à adresser à Madame la Présidente de la CCMD, 32 rue du Général Leclerc-88500 MIRECOURT
Ou par mail à : kbernardi@ccmirecourtdompaire.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/02/2026
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Chargée / Chargé des réseaux de transports et de la mobilité durables
