Travailleur social Enfance (F/H) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA LOIRE
Référence : O042250606000197
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Saint-Étienne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le Département de la Loire recrute un Travailleur social Enfance (F/H) pour une durée de 3 mois jusqu'au 30/09/2025.
Finalités/contexte :
Au sein du Service Accueil Familial et Adoption, sous l'autorité du responsable de service et du cadre expert adoption, le travailleur social Enfance contribue à la mise en ½uvre de la politique de la Direction de la Protection de l'Enfance dans le respect de la réglementation en vigueur et du droit des usagers dans le domaine de l'adoption.
Activités principales :
Le Travailleur social Enfance assure la consultation de dossiers en proposant un accompagnement aux personnes ayant été prises en charge par l'aide sociale à l'enfance au cours de leur minorité.
Il participe à l'accompagnement des enfants ayant le statut de pupilles de l'Etat.
Il assure l'accompagnement des futurs adoptants dans leur projet d'adoption.
Il anime ou co-anime les réunions d'informations pour les postulants à l'adoption.
Il assure l'accompagnement des assistants familiaux en binôme avec une psychologue.
Activités complémentaires :
Participer à la commission agrément et à diverses commissions.
Participer aux temps d'accordage à l'accueil familial.
Spécificités du poste :
Déplacements fréquents.
Poste à pourvoir rapidement.
Contrat à durée déterminée de 3 mois minimum (jusqu'au 30 septembre 2025).
CTI : éligible.
Temps de travail : Temps complet.
Télétravail : Possibilité de télétravail (fixe, flottant, ou les 2), dans la limite de 2 jours par semaine pour un temps complet sur 5 jours, et sous réserve des nécessités de service.
Cycles de travail : Choix possible, sous réserve de l'organisation du service, parmi les cycles proposés : 36h (sur 4 jours), 38h (sur 4,5 ou 5 jours ou alternance semaine de 5 jours et semaine de 4 jours) ou 40h (sur 5 jours) - nombre de RTT en fonction du cycle choisi.
Profil recherché
Nous recherchons une personne qui possède de bonnes capacités rédactionnelles.
Une expérience professionnelle dans le domaine de l'enfance sera fortement appréciée, ainsi qu'une connaissance des enjeux de l'aide sociale à l'enfance et du cadre légal.
Il est attendu, pour ce poste, de la rigueur, mais également des capacités d'écoute et d'autonomie.
L'appétence à travailler en équipe, en bonne collaboration ainsi que le sens des relations humaines sont essentiels pour la tenue de ce poste.
Diplôme requis : Diplôme d'Etat en travail social de niveau 6 (bac+3)
Diplôme souhaité : Diplôme d'Etat d'assistant de service social
Pré requis : Permis de conduire
Qui sommes-nous ?
Plus de 3 000 agents et salariés du Département ½uvrent chaque jour au service des habitants de la Loire : ils protègent les personnes vulnérables, aménagent le territoire et participent à la vie locale. Nous rejoindre, c'est choisir un environnement qui vous fait progresser (formation, évolution, mobilité) et facilite vos conditions de travail : flexibilité des horaires, télétravail, titres-restaurant, complémentaire santé, réseau social d'entreprise, sport santé, plan de modernisation « Loire administration 2030 ».
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 3 mois
Interlocuteur à contacter pour tout renseignement concernant le poste :
Mme Dominique TISSOT, Responsable du service accueil familial et adoption - Tél. : 06 15 75 04 36
Mail : dominique.tissot@loire.fr
CANDIDATEZ EN LIGNE EN CLIQUANT SUR LE LIEN DE CANDIDATURE CI-DESSOUS
Pièces à joindre à votre candidature : CV et lettre de motivation -
Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
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Vacant à partir du 30/06/2025
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Travailleuse sociale / Travailleur social
