Travailleur Social évaluateur du pôle enfants de la MDPH (h/f) - Département du Val-de-Marne
Référence : O094251031000007
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Créteil
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels 2500 € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Au sein de la MDPH, le travailleur social fait partie de l'équipe pluridisciplinaire du service Evaluation de la MDPH du Val de Marne composée également de médecins, psychologues, travailleurs sociaux, enseignants/es spécialisés et ergothérapeutes.
Sous la responsabilité hiérarchique du/de la Responsable du Pôle enfants et par l'apport de sa technicité, il/elle participe, dans le cadre réglementaire des compétences de la MDPH définies par la loi du 11 février 2005 et dans le respect du projet de vie de la personne, à l'évaluation des besoins des personnes en situation de handicap, à l'élaboration des plans personnalisés de compensation et à la présentation de certains dossiers à la Commission départementale des droits et de l'autonomie des personnes handicapées (CDAPH).
Les fonctions :
? Participation à l'évaluation des besoins de compensation de la personne handicapée
? Participation aux différents niveaux d'évaluation et d'analyse de la situation
? Mise en ½uvre et suivi des projets personnalisés de compensation (PPC)
? Participation à la vie de la MDPH
? Liens partenariaux
Profil recherché
BAC +3
Pré requis : Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé ou d'Assistant de Service Social
Qui sommes-nous ?
Avec 7500 agents exerçant plus de 200 métiers, la collectivité territoriale du Val-de-Marne est le 2ème employeur du territoire. Ensemble, nous menons des actions engagées et solidaires afin d'améliorer la qualité de vie des habitants, usagers et agents du département.
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 6 mois
intranet et extranet -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Travailleuse sociale / Travailleur social
