Travailleur social (F/H) - COMMUNAUTE CNES VAL'AÏGO

Référence : O031251218001682

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Villemur-sur-Tarn
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 07/01/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Située au cœur du triangle Toulouse-Montauban-Albi, la Communauté de Communes bénéficie d'un cadre de vie attractif de près de 18 000 habitants.

Au sein du la « Maison France Services », lieu d’accompagnement social, vous intégrez une équipe mobile de 3 travailleurs sociaux.

Placé-e sous la responsabilité de la Directrice du pôle « Ressources et Cohésion Territoriale », et de la Coordinatrice de secteur, vous luttez contre l'exclusion sociale et favorisez l'autonomie et la socialisation des personnes ou des familles en difficulté.

A ce titre, vous orientez le public vers les organismes compétents, les accompagnez et les conseillez dans leurs différentes démarches. Transversales, vos missions peuvent concerner le logement, le RSA, les séniors, le handicap, le surendettement, …

https://www.emploi-territorial.fr/offre/o031251218001682-travailleur-social-h?pk_campaign=ep

Profil recherché

Vous êtes autonome, organisé-e, sérieux-se, réactif-ve, patient-e, à l’écoute, diplomate, vous présentez un équilibre psychologique solide.

Diplômé-e d'Etat de Conseiller en Economie Sociale Familiale (DECESF) vous possédez le permis B et disposez d’un véhicule personnel
Savoir-faire :
• Expertise des dispositifs d’action sociale
• Méthodologie, capacité d’analyse et de diagnostic
• Techniques de communication, d'écoute active
• Identifier la nature et le degré d'urgence d'une demande
• Gérer les situations de stress et réguler les tensions
• Gérer le mécontentement/agressivité de certaines personnes
• Travailler dans l’urgence

Savoir-être :
• Qualités relationnelles et d’écoute, discrétion et secret professionnel
• Disponibilité, organisation, rigueur,
• Respect, patience

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 12 mois

    Conditions de travail :
    • Poste à 37H30 avec 15 jours de RTT,
    • Adaptabilité horaire en fonction des nécessités de l’emploi,
    • Déplacements fréquents sur les 2 antennes sociales et sur le territoire de la communauté de communes (véhicule de service ou remboursement frais)

    Avantages du poste :
    • Comité Nationale d’Action Sociale (CNAS – réduction billetterie, culture, chèques vacances, centres de vacances…)
    • Participation à la complémentaire prévoyance,
    • Prise en charge de 75% des titres de transport en commun,
    • Rémunération statutaire, complément Ségur (49 points d’indice), et régime indemnitaire selon expérience – Prime annuelle
    Monsieur le Président du CIAS de la communauté de communes VAL AIGO 2 avenue Saint Exupéry 31340 VILLEMUR SUR TARN

  • Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.

  • Vacant à partir du 01/02/2026
  • Travailleuse sociale / Travailleur social

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    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
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    • Employeur : Structures de coopération territoriale
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