Travailleur Social (h/f) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU LOIR-ET-CHER
Référence : O041260121000268
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Vendôme
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels de 32K€ à 36K€ selon grade et expérience € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
NOS PRIORITÉS
Réaliser notre projet d'administration "Loir-et-Cher en action"
Mettre en œuvre notre agenda 2030 pour répondre aux enjeux environnementaux et sociétaux
Renforcer l'attractivité du territoire
Encourager la solidarité entre 1700 collaborateurs
Accéder à la formation professionnelle
Offrir une évolution professionnelle
Développer des initiatives et des projets
Favoriser la qualité de vie au travail
NOS PLUS
Possibilité de participer à des projets transversaux
Communication interne interactive
Équilibre des temps de vie et de travail (compte épargne temps, télétravail)
Avantages sociaux: titres restaurant, prévoyance, chèques vacances, participation mutuelle, comité des œuvres sociales
85 métiers dans ces secteurs: social, technique, culturel, sportif, administratif, management
Votre défi
Au sein de la Direction Adjointe de la Protection de l’Enfance et de la Famille (DA PEF), vous assurez la mise en oeuvre des missions de prévention et de protection au bénéfice des familles accompagnées et des enfants pris en charge.
Votre rôle
Traiter des informations préoccupantes pour les enfants en situation de danger et préconiser les orientations
Evaluer la situation en tenant compte du cadre institutionnel et législatif, dans le respect de la déontologie et de l'éthique.
Vos activités au quotidien
Missions principales
Recueillir les informations nécessaires à l'évaluation de la situation sous forme d'entretien et de visites à domicile
Evaluer la situation en tenant compte des potentialités des personnes et de leur environnement
Evaluer les difficultés et les demandes exprimées
Rédiger les écrits correspondants en vue d'une transmission aux autorités concernées
Missions complémentaires / spécifiques
Mettre en place et animer des actions collectives de sensibilisation et de conseils auprès des professionnels externes en lien avec la CRIP (Cellule de Recueil des Informations Préoccupantes)
Suppléance de même métier au sein du service
Accueillir des étudiants, apprentis en stage
Missions de gestion
Renseigner les données de l'activité dans l'application métier
Utiliser les logiciels de gestion logistique (GFD, Hypérion, Chronotimes.....)
Votre cadre de travail
Service Evaluations des Informations Préoccupantes et Conseil aux Professionnels externes,
Equipe départementale de 20 personnes
poste basé à la Maison Des Solidarité de Vendôme
Temps plein, 39 heures hebdomadaires (RTT)
Équipements numériques performants (Suite Google Workspace...)
Télétravail possible
Voiture de service sous réservation
Rémunération de 32 K€ à 36 K€ selon grade et expérience
Profil recherché
Vos atouts
Diplôme d'assistant social ou conseiller en économie sociale et familiale
Permis b (boite manuelle)
Rigueur, esprit d'équipe, appétence à l'action sociale
Aisance rédactionnelle et sur la conduite d'entretien.
Poste catégorie A
Clôture des candidatures: 21/02/2026
À propos de l'offre
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Service recrutement :
Lydia GAUMIN : 02 54 58 44 31
CV et lettre de motivation obligatoires. Tout dossier incomplet ne sera pas étudié.
Pour postuler, veuillez utiliser le lien suivant :
https://jobaffinity.fr/apply/rz522sop7qeteib58x -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 21/02/2026
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Travailleuse sociale / Travailleur social
