TRAVAILLEUR SOCIAL VOLANT A L' AIDE SOCIALE A L'ENFANCE ET AUX FAMILLES - SECTEUR DE MACON
Référence : O071240903000787
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Mâcon
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Située à 40 mn de Lyon et 1H30 de Paris en TGV, la Saône-et-Loire est l'un des plus vastes départements français. La collectivité emploie aujourd'hui près de 2 200 agents. Avec de nombreux projets phares tels que la mise en place du premier Centre départemental de santé en France, ou encore le déploiement de l'accès au très haut-débit sur tout le territoire, la Saône-et-Loire est devenue par sa vitalité la collectivité de référence dans l'accompagnement de ses habitants. Travailler au Département de Saône-et-Loire, c'est conjuguer un projet professionnel dynamique avec une qualité de vie privilégiée.
Le Département est engagé dans une démarche globale en faveur de l'égalité, de la non-discrimination et de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Contexte
En lien étroit avec la Direction de l'Enfance et des Familles (DEF), le Territoire d'Action Sociale (TAS) contribue à la définition des politiques en matière d'Aide Sociale à l'Enfance et aux Familles.
La politique de protection de l'enfance comprend trois dimensions : l'évaluation des Informations préoccupantes (IP), la prévention dont les mesures d'Action Educatives à Domicile (interventions à domicile) et la protection des enfants confiés, mobilisant les professionnels de l'Aide Sociale à l'Enfance, les opérateurs autorisés et les partenaires institutionnels et opérationnels.
Ce poste de travailleur social volant a vocation à intervenir sur les 2 missions de l'ASEF, la prévention et les enfants confiés dans un contexte d'accroissement d'activité et de besoin de continuité de service en cas d'absence dans les équipes en place. Le périmètre d'intervention de ce poste couvre les deux circonscriptions d'action sociale de Mâcon et Cluny-Tournus.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o071240903000787-travailleur-social-volant-aide-sociale-enfance-aux-familles-secteur-macon?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Etre titulaire du Diplôme d'état d'éducateur spécialisé ou d'assistant de service social
Connaissance du champ de la protection de l'enfance et de son cadre réglementaire
Capacité d'adaptation aux situations rencontrées, de prise d'initiative devant un imprévu
Sens du travail en équipe et en partenariat
Savoir s'organiser, rendre compte et alerter
Capacités relationnelles (écoute, respect, empathie)
Capacités rédactionnelles, esprit d'analyse et de synthèse
Devoir de discrétion, secret professionnel
Maîtrise des outils bureautiques
Permis B exigé
À propos de l'offre
-
Actions sociales : Titres restaurant - Contrat collectif de prévoyance - Participation à la mutuelle santé - CNAS / Comité national d'action sociale
Spécificités du poste :
- Disponibilité
- Déplacements fréquents sur le territoire, le département et ponctuellement hors département
Moyens mis à disposition :
- Accès au pool de véhicules de service
- Téléphone et ordinateur portables professionnels
- Accès aux formations CNFPT
- Analyse de la pratique professionnelle
Candidature à déposer en ligne sur le site du Département de Saône-et-Loire : https://cd71.gestmax.fr/1698/1/travailleur-social-volant-a-l-aide-sociale-a-l-enfance-et-aux-familles-secteur-de-macon-h-f -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/12/2024
-
Travailleuse sociale / Travailleur social
